Mitarbeiter ruhender Verkehr (m/w/d) (Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung)

Sie suchen eine neue Herausforderung für Ihren beruflichen Werdegang, wir haben genau das richtige Angebot für Sie.

Bei der Stadt Ludwigslust ist ab sofort befristet für die Dauer eines Jahres die Stelle Mitarbeiter (w/m/d) für den ruhenden Verkehr zu besetzen. Die Möglichkeit einer unbefristeten Beschäftigung wird in Aussicht gestellt.

Ihre Aufgabenschwerpunkte sind insbesondere:

- allgemeine ordnungsbehördliche Angelegenheiten
- Kontrollen zur Aufrechterhaltung von Sicherheit und Ordnung im Stadtgebiet
- Allgemeine Beratung und Auskunftserteilung ohne Antragsstellung
- Überwachung des ruhenden Verkehrs- Außendienst- und Innendiensttätigkeit
- Moblile Erfassung der Ordnungswidrigkeiten mit dem Programm WiNOWiG
- Abgabe von Ordnungswidrigkeitsanzeigen an die Bußgeldstelle
- Zuarbeiten zu Einsprüchen und Widersprüchen

Anforderungsprofil:

- eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Verwaltung, Technik oder im kaufmännischen Bereich
- Durchsetzungsvermögen, ein sicheres Auftreten sowie ein ruhiger und angemessener Umgang mit Menschen in Konfliktsituationen
- physische und psychische Belastbarkeit
- Guter Orientierungssinn, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Flexibilität und Ausdauer
- Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
- Gute Kenntnisse der Straßenverkehrsordnung (StVO)
- Gesundheitliche Eignung zur Außendiensttätigkeit
- überwiegende fußläufige Tätigkeit
- Regionale Kenntnisse sind wünschenswert
- PC-Kenntnisse
- Arbeitszeiten nach Schichtplan (Früh-/Spätschicht, Werktags, Samstag, Sonntag und Feiertage)
- Bereitschaft zum Tragen von Dienstkleidung und überwiegender Tätigkeit im Außendienst
- Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen

- Vollzeit oder Teilzeitbeschäftigung
- die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des TVöD, Entgeltgruppe 5, sowie tariflich vereinbarte Sonderzahlungen
- 30 Tage Urlaub, ab 2027 31 Tage Urlaub
- Familienfreundlichkeit – wir sind Träger des “Siegel für familienfreundliche Arbeitgeber”
- betriebliche Altersvorsorge
- Qualifikation und Weiterbildung

Haben Sie im Vorfeld zu der ausgeschriebenen Stelle Fragen?

Dann richten Sie diese gern an, Fachbereichsleiter Herr David Lewin unter der Telefonnummer 03874 526-140.

Wie bewerben Sie sich am besten:

Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte idealerweise per Email an:

[email protected]

oder schriftlich an:

Stadt Ludwigslust, Fachbereichsleiterin Zentrale Dienste und Personal Angela Kretzschmar, Schloßstraße 38, 19288 Ludwigslust

Bis wann können Sie sich bewerben:

Die Ausschreibungsfrist endet am 30.09.2026

Hinweise zu unserer Ausschreibung:

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Bewerber (m/w/d), die Tätigkeiten für das Allgemeinwohl ausüben, können bei ansonsten gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt werden.

Die Stadt Ludwigslust orientiert sich zudem an der Charta der Vielfalt. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Frauen und Männern unabhängig von Herkunft, Religion oder sexueller Orientierung gleiche Chancen bietet.

Ludwigslust hat den Klimanotstand ausgerufen. Dies bedingt die Arbeitsaufgabe ökologisch, nachhaltig zu verstehen und umzusetzen.

Bei der Übersendung per E-Mail, fassen Sie bitte die Bewerbungsunterlagen in einer Datei im PDF- Format zusammen. Die Übertragung erfolgt in unverschlüsselter Form. Datenschutzhinweise zur Personalsachbearbeitung in Stellenbesetzungsverfahren finden Sie hier:

https://www.ludwigslust.de/Kurzmenü/Datenschutz/

Sobald geeignete Bewerbungen eingegangen sind, wird mit den Bewerbungsgesprächen begonnen.

Mit der Bewerbung verbundene Kosten können nicht erstattet werden.