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IT-Spezialist (m/w/d) Client- und Arbeitsplatzmanagement (IT-Systemadministrator/in)

Gehalt nicht angegeben
1 Aufruf
VollzeitErfahrung nicht angegebenHannover

Über diese Stelle

Das Wertvollste für uns? Die über 1.300 Mitarbeitenden, die dieConcordia Gemeinschaft bilden. Als verantwortungsvolle Arbeitgeberinbieten wir Ihnen viel Handlungsspielraum und Möglichkeiten, IhrePotenziale einzusetzen und sich persönlich und fachlichweiterzuentwickeln.

Das Arbeiten bei uns ist geprägt durch eingelebtes "Füreinander", Teamgeist, Loyalität und Freude amgemeinsamen Erfolg. Sie möchten die digitale Arbeitswelt eineserfolgreichen Versicherungsunternehmens aktiv mitgestalten? In dieserPosition übernehmen Sie Verantwortung für den Betrieb und dieWeiterentwicklung unserer IT-Arbeitsplatzumgebung.

Mit Ihremtechnischen Know-how, Ihrer Serviceorientierung und Ihrem Blick fürnachhaltige Lösungen tragen Sie dazu bei, unseren Mitarbeitendenmoderne, sichere und leistungsfähige IT-Services bereitzustellen.Ihre Aufgaben Bearbeitung komplexer Störungen und Serviceanfragen im1st und 2nd-Level-Support sowie eigenständige Analyse und nachhaltigeFehlerbehebung Installation, Konfiguration und Bereitstellung vonIT-Arbeitsplätzen und deren Peripherie Mitarbeit bei Rollouts,Migrationen und IT-Projekten sowie Unterstützung bei der Umsetzungtechnischer Veränderungen Analyse, Standardisierung und Optimierungvon IT-Arbeitsplatzlösungen und Supportprozessen unterBerücksichtigung von Sicherheits-, Compliance- undQualitätsanforderungen Erstellung und Pflege technischerDokumentationen sowie enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen undIT-Teams zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Services IhreQualifikationen Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder einevergleichbare Qualifikation (auch qualifizierte Quereinsteigerwillkommen) Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung undAdministration von IT-Arbeitsplätzen oder im technischen SupportFundierte Kenntnisse im Windows-Client-Umfeld und in Microsoft 365Gute Kenntnisse von IT-Service-Management-Prozessen und Erfahrung imUmgang mit Ticket- und Wissensmanagementsystemen AusgeprägteAnalysefähigkeit sowie eine strukturierte, selbstständige undlösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung,Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mitAnwenderinnen und Anwendern sowie Fachbereichen Wir bieten Attraktiv:Vergütung mit Gratifikation und Zusatzleistungen wie betrieblicheAltersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, KrankengeldzuschussGewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an denUnternehmenszielen Mobil: Jobticket und kostenloses Parkhaus mitLadestation für E-Mobilität Entwicklungsfördernd: unsere Aus- undFortbildungsprogramme Vertrauensvoll: unser Betriebsrat Sehenswert:unsere Räumlichkeiten in wunderschöner Lage Vorteilhaft:vielfältige Corporate Benefits Familienfreundlich: betrieblicheKinderferienbetreuung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie unsschnell und unkompliziert - bevorzugt über unserOnline-Bewerbungsformular - zusenden können.

Markteinblick

67 038 €

Basierend auf 214 Angeboten mit Gehalt für Jobs in Vollzeit in Hannover

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Häufige Fragen

Welches Gehalt kann ich erwarten?

In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Hannover liegen oft bei etwa 67 038 € (Median aus 214 Angeboten).

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Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.

Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

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