Facharbeiter SMD-Fertigung (m/w/d) (Fertigungsmechaniker/in)

Die Liebherr-Electronics and Drives GmbH ist Teil der internationalenFirmengruppe Liebherr. An zwei Standorten, Lindau und Biberach(Flugplatz), entwickelt und fertigt das Unternehmen hochqualitativeKomponenten und Systeme für die Firmengruppe sowie für externeKunden. Die Tätigkeitsfelder des Unternehmens umfassen die Bereicheelektrische Antriebstechnik, Elektronik und Steuerungstechnik. Zudembietet die Liebherr-Electronics and Drives GmbH ihren Kunden einumfangreiches Portfolio an Dienstleistungen – von der Entwicklungüber die Produktion bis hin zur Qualifikation. Rund ein Viertel dercirca 1000 Mitarbeitenden ist im Bereich Forschung und Entwicklungtätig. Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben Einrichten, Führen undProgrammieren der Bestück- bzw. Lötanlagen in der SMD-FertigungFachlicher Ansprechpartner und Unterstützung derSMD-Maschinenbediener Erstellen und Anpassen von Bestückprogrammen,Bauteilen und Gehäuseformen Störungen beseitigen und dokumentierenWartungs-/Reinigungsarbeiten durchführen, Wartungsintervalleüberwachen Reparaturarbeiten und vorbeugender Austausch vonVerschleißteilen ausführen Ersatzteilbeschaffung Verbesserung bzw.Optimierung der Abläufe und der Qualität Stärken einbringen: IhreQualifikationen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zumMechatroniker, Elektroniker oder vergleichbare technische AusbildungIdealerweise Erfahrung im Bereich SMD der Elektronikfertigung Gutestechnisches Verständnis sowie ein ausgeprägtes QualitätsbewusstseinHandwerkliches Geschick und Interesse an technischen Produkten undProzessen Selbstständige, eigenverantwortliche und zuverlässigeArbeitsweise Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur Schichtarbeit IhreBenefits: Das bieten wir Ihnen Wir bieten Ihnen einen spannenden undsicheren Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichenFamilienunternehmen. Zudem erwarten Sie diverse Sozialleistungen einesmodernen Unternehmens sowie eine faire Vergütung: KollegialesMiteinander und unkomplizierte Zusammenarbeit mit KollegInnen undGeschäftspartnern Gestaltungsfreiraum für innovative LösungenIndividuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Faire,leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Sonderzahlungen GuteWork-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub, flexible ArbeitszeitenDiverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge,Betriebsrestaurant, Wegegeld Vorteile & Rabatte für Mitarbeitende,bspw. für Freizeit und Sport, Shopping, Tanken u.v.m. Reference 84298Standort Kontakt [email protected]