MASSENERMITTLER (m/w/d) SCHLÜSSELFERTIGBAU (Fertighausmonteur/in)

WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen
im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher
Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden
von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis
zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude
im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert
an siebzehn deutschen sowie einem tschechischen und zwei polnischen
Standorten und erwirtschaftet derzeit eine Betriebsleistung von ca.
1.000 Mio. EUR. Rund 1.400 Mitarbeitende setzen sich täglich mit
Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Massenermittler (m/w/d) im
Bereich Schlüsselfertigbau tragen Sie wesentlich zum Erfolg unserer
Projekte bei. Ihre Fähigkeiten und Ihr Engagement sind von zentraler
Bedeutung, um die Rentabilität unserer Projekte sicherzustellen und
unseren Kunden qualitativ hochwertige Lösungen zu bieten. Darüber
hinaus trägt Ihre Expertise dazu bei, nicht nur Bauprojekte
umzusetzen, sondern auch langfristige Partnerschaften aufzubauen. IHRE
AUFGABE: Erstellung von präzisen Massengerüsten in enger
Zusammenarbeit mit den Projektverantwortlichen Mitwirkung in agilen,
interdisziplinären Teams während der Projektakquise Mitwirkung bei
der Prüfung und Erarbeitung technischer Alternativlösungen zur
Optimierung von Projektkosten IHR PROFIL: Abgeschlossenes Studium
Bauingenieurwesen sowie Architektur (FH/TU/TH) oder abgeschlossene
Ausbildung im Baubereich (Bauzeichner, Fachhochschulreife Bauwesen,
o.ä.) Eigenverantwortliche und strukturierte sowie
ergebnisorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise Möglicherweise
schon erste Berufserfahrung im Bereich schlüsselfertiger
Industriegebäude Deutschkenntnisse auf C1-Level sowie
Kommunikationsstärke im Kundenkontakt UNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur:
familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur sowie
unternehmensweite Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und weitere
Mitarbeiterevents als gemeinsame Highlights Verantwortung von Anfang
an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne
Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle
Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs-
und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible
Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur
Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen
Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits:
betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die
Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und
Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei
zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits IHR KONTAKT:
Denise Remitschka Personalreferentin 0 52 51 / 770-0