Betriebsleiter (m/w/d) Food Service - ID: 13464
Das macht uns aus - Attraktive und faire Vergütung - Eine langfristige Zusammenarbeit - Zielgerichtete Einarbeitung sowie auf dich zugeschnittene Trainings und Weiterbildungen - Ein motivie…
BewerbenDas macht uns aus - Attraktive und faire Vergütung - Eine langfristige Zusammenarbeit - Zielgerichtete Einarbeitung sowie auf dich zugeschnittene Trainings und Weiterbildungen - Ein motivie…
BewerbenBenefits - Wettbewerbsfähiges Gehalt - Befristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem etablierten Familienunternehmen - Planbare Arbeitszeiten durch wöchentliche oder monatlic…
BewerbenDas spricht für uns - Perspektive: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten und etablierten Unternehmen - Einarbeitung: Gut und durchdacht mit persönlicher Betreuung - Weiterent…
BewerbenDas spricht für uns - Perspektive: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem familiengeführten und etablierten Unternehmen - Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und Verständnis für das echte…
BewerbenDussmann ist ein internationales Familienunternehmen in den Bereichen Integriertes Facility Management, Food Services und technischer Anlagenbau. Ihre Aufgaben - Vertriebsverantwortung für…
BewerbenBenefits - Wettbewerbsfähiges Gehalt - Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem etablierten Familienunternehmen - 30 Tage Urlaub, keine Schichtarbeit und keine Wochenendarbeit - Planbare Arbei…
BewerbenBenefits - Wettbewerbsfähiges Gehalt - Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem etablierten Familienunternehmen - 30 Tage Urlaub, keine Schichtarbeit und keine Wochenendarbeit - Planbare Arbei…
BewerbenBenefits - Wettbewerbsfähiges Gehalt - Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem etablierten Familienunternehmen - 30 Tage Urlaub, keine Schichtarbeit und keine Wochenendarbeit - Planbare Arbei…
BewerbenDas macht uns aus - Perspektive: Ein sicherer Arbeitsvertrag in einem familiengeführten und etablierten Unternehmen - Work-Life-Balance: Keine Schicht-/Wochenendarbeit und Verständnis für d…
BewerbenBenefits - Vergütung nach Tarifvertrag DEHOGA Sachsen - Befristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem etablierten Familienunternehmen - Planbare Arbeitszeiten durch monatlich…
BewerbenBenefits - Wettbewerbsfähiges Gehalt - Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem etablierten Familienunternehmen - 30 Tage Urlaub, keine Schichtarbeit und keine Wochenendarbeit - Planbare Arbei…
BewerbenBenefits - Wettbewerbsfähiges Gehalt - Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem etablierten Familienunternehmen - Keine Schichtarbeit und keine Wochenendarbeit - Planbare Arbeitszeiten durch w…
BewerbenDas macht uns aus - Perspektive: Ein sicherer Arbeitsvertrag in einem familiengeführten und etablierten Unternehmen - Work-Life-Balance: Keine Schicht-/Wochenendarbeit und Verständnis für d…
BewerbenBenefits - Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem etablierten Familienunternehmen - 30 Tage Urlaub, keine Schichtarbeit und keine Wochenendarbeit - Flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitsz…
BewerbenBenefits - Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem etablierten Familienunternehmen - 30 Tage Urlaub - Weiterbildungen, Trainings und vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten - Mita…
BewerbenDas spricht für uns - Perspektive: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem familiengeführten und etablierten Unternehmen - Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub keine Schicht-/Wochenendarbeit…
BewerbenBenefits - Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem etablierten Familienunternehmen - 30 Tage Urlaub, keine Schichtarbeit - Flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit und [mobiles Arbeiten]…
BewerbenBenefits - Perspektive: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten und etablierten Unternehmen - Work-Life-Balance: Keine Schicht-/Wochenendarbeit und Verständnis für das echte Le…
BewerbenBenefits - Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem etablierten Familienunternehmen - 30 Tage Urlaub und keine Wochenendarbeit - Weiterbildungen, Trainings und vielfältige Karriere- und Entwic…
BewerbenBenefits - Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem etablierten Familienunternehmen - 30 Tage Urlaub, keine Schichtarbeit - Planbare Arbeitszeiten durch wöchentliche Dienstplanung - Weiterbild…
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