Gehaltsanalysen
Marktübliche Gehälter auf Basis von 285 Angeboten mit Gehaltsangabe.
Neu berechnet aus offenen Stellen, in denen der Arbeitgeber das Gehalt angibt.
Das Band umfasst die mittlere Hälfte des Marktes (25.–75. Perzentil), die Linie markiert den Median.
Prüfen Sie in einem Schritt, ob Ihr Gehalt über oder unter dem Markt für diese Auswahl liegt.
Was unsere Kunden von ihren Technologielösungen erwarten? Das nächste Level! Das gelingt unserem Team bei FERCHAU Tag für Tag. Wir suchen dich: als ambitionierte:r Mitarbeitende:r für einen…
BewerbenSie möchten nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Sie bringen Führungserfahrung mit und möchten gemeinsam mit Ihrem Team innovative Hardwarelösungen entwickeln, die weltweit zum Ein…
BewerbenFür meinen internationalen und krisensicheren Mandanten aus dem Bereich innovativer Automatisierungs- und Intralogistiklösungen suche ich im Rahmen einer Direktvermittlung einen Lead System…
BewerbenDu möchtest deine Karriereentwicklung nicht dem Zufall überlassen? Dann gehe mit uns gezielt den nächsten Schritt. Dazu bringen wir bei FERCHAU als eine der führenden europäischen Plattform…
BewerbenFür ein krisensicheres, international erfolgreiches mittelständisches Unternehmen im Raum Konstanz suchen wir einen Lead Systemingenieur (m/w/d). Das Unternehmen entwickelt anspruchsvolle,…
BewerbenFür unseren Auftraggeber, ein wachsendes Unternehmen im Bereich der technischen Infrastruktur und Energieversorgung, suchen wir einen erfahrenen EPC-Projektmanager (*GN). Das Unternehmen re…
BewerbenDer Median (72 366 €) ist die Marktmitte: die Hälfte der Angebote zahlt mehr und die Hälfte weniger. Anders als der Durchschnitt (68 393 €) wird er nicht von wenigen sehr hohen Gehältern verzerrt.
Von 59 754 € bis 75 655 € liegt die mittlere Hälfte aller Angebote — das 25. bis 75. Perzentil. Ein Viertel der Stellen zahlt unter 59 754 €, ein Viertel über 75 655 €.
Aus 285 offenen Stellen mit angegebenem Gehalt, die Finder aus öffentlichen Quellen erfasst. Die Zahlen werden neu berechnet, sobald sich die Auswahl ändert.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt mit Median und Quartilen: nahe 72 366 € entspricht dem Markt, über 75 655 € dem starken Viertel, unter 59 754 € ist Anlass zum Verhandeln. Nutzen Sie auf dieser Seite die Schaltfläche „Mein Gehalt vergleichen“.
Kurze Methodik und die Daten hinter diesen Zahlen.
Die Angaben entsprechen der vom Arbeitgeber veröffentlichten Bezahlung: Steuern, Boni und Seniorität innerhalb einer Stufe sind nicht berücksichtigt.
Sagen Sie uns, was mit dieser Stelle nicht stimmt. Nach der Prüfung kann sie entfernt werden.
Geben Sie Ihr aktuelles oder erwartetes Gehalt ein und sehen Sie, wo es in diesem Markt liegt.
Geben Sie einen Betrag größer als null ein.
Die Position wird zwischen den Quartilen dieser Auswahl interpoliert und ist keine persönliche Bewertung.
Kurze Methodik und die Daten hinter diesen Zahlen.
Stichprobe
285 Angebote mit Gehaltsangabe
Die Angaben entsprechen der vom Arbeitgeber veröffentlichten Bezahlung: Steuern, Boni und Seniorität innerhalb einer Stufe sind nicht berücksichtigt.
