Mitarbeiterin/Mitarbeiter Klima und Lüftung (m/w/d) (Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik)
Über diese Stelle
Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden
Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m/w/d) Klima und Lüftung
in der Abteilung Gebäudetechnik
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung mit mindestens 35 Wochenstunden unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages nicht-ärztliches Personal und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe U8 möglich.
Ihre Aufgaben:
- Bedienung, Parametrierung, Wartung, Inspektion und Instandsetzung der gebäudetechnischen Anlagen des Fachbereiches (raumlufttechnische Anlagen und Geräte, Kälteanlagen und Wärmepumpen auch in hochsensiblen Laboren und medizinischen Bereichen)
- Permanente Analyse gebäudetechnischer Anlagen des Fachbereiches für die Substitution der technischen Anlagen im Verantwortungsbereich zur Gewährleistung gesetzlicher Vorgaben und zur Anpassung an den Stand der Technik
- regelmäßige Führung und Pflege der Anlagendokumentation innerhalb des o.g. Fachbereiches sowie die Einpflege und Aktualisierung der technischen Equipments im SAP
- Organisation, Koordination, Überwachung und Abrechnung von Wartungsleistungen
- Fachtechnische Betreuung von Baumaßnahmen im Neubau und der Bausanierung als Verantwortlicher der Gebäudetechnik
- Fachliche Beratung und Unterstützung der verantwortlichen Projektleitungen bei größeren Bauprojekten
- Übernahme von Spät- und Nachtdiensten im geringen Umfang neben den regulären Büroarbeitszeiten
Ihre Profil:
- Abschluss als Facharbeiterin/Facharbeiter (m/w/d) im Bereich Klima/Lüftung
- Teilnahme an aktuellen Fortbildungsmaßnahmen
- Fundamentiertes, fachübergreifendes Wissen in der Lüftungs-, Klima- und Kältetechnik
- Fachkenntnisse der aktuellen allgemeingültigen technischen Regeln und Vorschriften der Bereiche Lüftungs-, Klima- und Kältetechnik
- Grundkenntnisse in der Krankenhausbetriebs- und Gebäudetechnik wünschenswert
- Grundkenntnisse in der Gebäudeleittechnik, Elektronik-, Mess- und Regelungstechnik sowie Brandmeldetechnik wünschenswert
- Selbständigkeit, Flexibilität und Verhandlungsgeschick
- Entscheidungsfreudigkeit, Koordinierungsvermögen, patientenorientierte Arbeitsweise
- gute Kommunikationsfähigkeit
Unser Angebot:
- Vergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe U8 zzgl. Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen
- Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub
- Weiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärken
- Unternehmenskultur: Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe Teamchallenge
- Mobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestalten
- Gesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Einkaufsvorteile: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinik-Apotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren Shoppingportalen
- Work-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Klimatechnik, Lüftungstechnik
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Dresden liegen oft bei etwa 37 269 € (Median aus 16 Angeboten).
Wie bewerbe ich mich?
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Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
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