HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) (Personalreferent/in)

HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d)

Du kennst den Unterschied zwischen einer Personalakte und einem Kaffeebecher – und weißt, dass beides seinen festen Platz braucht? Dann könnte das gut passen.

Wir suchen einen HR-Generalisten / Personalreferenten (m/w/d), der im Personalbereich den Überblick behält, Prozesse organisiert und dafür sorgt, dass zwischen Bewerbung, Arbeitsvertrag, Zeiterfassung und Lohnabrechnung nichts verloren geht.

Deine Aufgaben

- Du erstellst und veröffentlichst Stellenanzeigen und findest gemeinsam mit den Fachbereichen die passenden Kandidaten.
- Du begleitest Bewerber vom ersten Kontakt bis zum Onboarding – inklusive Terminabstimmung und Kommunikation.
- Du koordinierst Vorstellungsgespräche und hältst den Bewerbungsprozess auf Kurs.
- Du organisierst das Onboarding und sorgst dafür, dass neue Mitarbeitende nicht erst nach drei Wochen wissen, wo die Kaffeemaschine steht.
- Du bist Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragen.
- Du pflegst und verwaltest unsere Personalakten – digital und, wenn nötig, auch auf Papier.
- Du betreust die Zeiterfassung mit Atoss und behältst Arbeitszeiten, Abwesenheiten und sonstige Buchungen im Blick.
- Du bearbeitest personelle Veränderungen und erstellst Reports, Auswertungen und Statistiken.
- Du bereitest die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung vor und arbeitest eng mit unserem externen Steuerbüro zusammen.
- Du holst Angebote ein, vergleichst Kosten und koordinierst Termine mit externen Dienstleistern.
- Du pflegst unseren Schulungsplan und unterstützt bei der Organisation von Weiterbildungen.
- Du wirkst im HACCP-Team mit und bringst deine HR-Perspektive ein.
- Du erkennst Verbesserungspotenzial und hilfst dabei, unsere HR-Prozesse weiterzuentwickeln.

Dein Profil

- Du hast eine kaufmännische Ausbildung, ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst Erfahrung im Personalwesen mit und kennst dich idealerweise mit arbeits- und tarifrechtlichen Themen aus.
- Du verstehst HR nicht nur als Verwaltung, sondern als Zusammenspiel verschiedener Prozesse – vom Eintritt bis zum Austritt.
- MS Office beherrschst du sicher. Erfahrung mit Atoss ist von Vorteil.
- Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und zuverlässig – auch wenn mehrere Themen gleichzeitig auf dem Schreibtisch landen.
- Du kommunizierst klar und arbeitest gerne mit Mitarbeitenden, Führungskräften und externen Partnern zusammen.
- Du hast eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und wartest nicht darauf, dass jemand anderes den ersten Schritt macht.
- Du bist flexibel und kannst dich auch auf neue Aufgaben einstellen, ohne dass dafür ein neuer Prozess erfunden werden muss.
- Diskretion und Loyalität sind für dich selbstverständlich, insbesondere beim Umgang mit vertraulichen Personalinformationen.
- Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Das bieten wir dir

- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Faire Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag – niemand geht mit leeren Taschen nach Hause.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld – weil Feste gefeiert werden müssen.
- Bis zu 30 Tage Urlaub – damit du auch mal die Füße in den Sand stecken oder einfach abschalten kannst.
- Pünktliche, zuverlässige Gehaltszahlung – jeden Monat, versprochen.
- Vermögenswirksame Leistungen und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
- Fahrtkostenerstattung nach Vereinbarung
- Die notwendige Arbeitskleidung stellen natürlich wir.

Und darüber hinaus

- Ein Team, das zusammenhält wie Omas Strickpulli.
- Kurze Kommunikationswege und feste Ansprechpartner.
- Persönliche Betreuung – wir kümmern uns, als wärst du unsere Lieblingsschraube.
- Exklusive Rabatte auf Events, Freizeit und Shopping.
- Kaffee, Kekse und echte Wertschätzung inklusive.

Klingt nach deinem nächsten Schritt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung als HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d).

Wir suchen keine Personalabteilung auf zwei Beinen, sondern einen Menschen, der HR kann, organisiert arbeitet und trotzdem den Überblick behält.