Sales Manager (m/w/d) B2B für Versicherungen [Kziff. DR8592] (Sales-Manager/in)

Ihre Aufgaben:

- Dein Hauptaugenmerk liegt auf der Identifizierung und Akquisition von neuen Partnern (Maklern) in der Versicherungsbranche
- Du verantwortest den Aufbau strategischer Geschäftsbeziehungen und die Steigerung des Ertrags von Bestandskunden
- Du setzt maßgeschneiderte Vertriebskonzepte um
- Du hast eine tragende Rolle bei der Begleitung der Vertragserstellung, dem Onboarding sowie der Vertriebssteuerung inklusive Schulung neuer Vertriebspartner
- Du übernimmst die Projektleitung von Ausschreibungen in enger Abstimmung mit den internen Fachbereichen

Anforderungen:

- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Ausbildung als Versicherungskaufmann, Versicherungsfachwirt oder Bankkaufmann
- Mindestens zwei bis drei Jahre Vertriebserfahrung als Business Development Manager, Sales Manager, Vertriebsmanager in der Versicherungsindustrie oder bei Maklern
- Nachweisliche Vertriebserfolge im B2B-Bereich sowie idealerweise gute Branchenkontakte
- Fundierte Erfahrung in der B2B-Neukundenakquise und im Projektmanagement
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu einer Reisetätigkeit von maximal 50 Prozent

Wir bieten:

- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Unbegrenzte Home-Office-Tage
- Flexible Arbeitszeiten
- Einarbeitung „on the job“
- People-First-Unternehmenskultur
- Bedarfsorientierte Schulungen / Zugriff auf LinkedIn Learning / Sprachkurse
- Ein attraktives Gehaltspaket
- Sehr gute Sozialleistungen (abhängig vom Standort), z.B. kostenfreies Mittagessen, ÖPNV-Ticket, Urban Sports Club, Leasingfahrrad, Mental-Health-Programm, Unfallversicherung, 30 Tage Urlaub und vieles mehr

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit Angabe des Stellentitels per E-Mail an [email protected]

Erforderliche Unterlagen:
Lebenslauf
Zeugnisse / Qualifikationsnachweise

Bei konkreten Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle können Sie sich gerne an Herrn Dennis Rosin, telefonisch unter 0203/518892-19 oder per Mail an [email protected], wenden.

L&W CONSOLIDATION ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Alle unsere Stellenausschreibungen richten sich generell an Menschen jeglichen Geschlechts oder Alters, jeglicher Herkunft, Orientierung oder Identität!

Wir arbeiten auf Projektbasis und benötigen zur Entscheidungsfindung die Stellungnahme unserer Geschäftspartner. Zur entsprechenden Verarbeitung und Beurteilung werden Ihre Bewerbungsunterlagen digital erfasst, gespeichert und stets diskret entsprechend der DSGVO behandelt. Die Datenschutzerklärung und Bewerber-AGB finden Sie unter: www.lwconsolid.de