Gruppenleitung (m/w/d) Teilhabe am Arbeitsleben, Tagesförderstätte (46-26-08-13) (Erzieher/in)

Die Lebenshilfe Gifhorn gemeinnützige GmbH ist am 1. September 1963 von Eltern, Menschen mit Beeinträchtigung, Vertretern aus Politik und Verwaltung und engagierten Mitbürgern gegründet worden und ist seitdem Träger von Einrichtungen für aktuell über 1.300 Menschen mit Beeinträchtigung im Landkreis Gifhorn. Das Unternehmen bietet an 20 Standorten Leistungen für Menschen mit Beeinträchtigung in den Fachbereichen „Erste Lebensjahre“, „Schule der Zukunft“, „Teilhabe am Arbeitsleben“ und „Assistenz für Erwachsene“ mit ca. 450 Mitarbeitenden an.

Wir suchen in Vollzeit (39,00 Std./ Woche) für unseren Berufsbildungsbereich im Fachbereich „Teilhabe am Arbeitsleben“ in Gifhorn **ab sofort **eine

Gruppenleitung (m/w/d)

Deine Mission

Im Rahmen der langfristigen Neuausrichtung der Lebenshilfe Gifhorn zur Umsetzung des Bundesteilhabegesetzes suchen wir nach Talenten, die für die Förderung von Selbstbestimmung und Gleichberechtigung von Menschen mit Beeinträchtigung einstehen.

Deine Challenge

Mit Herz, Leidenschaft, Kreativität und Einfallsreichtum begleitest Du uns auf diesem spannenden Weg.

Dein Aufgabenfeld

- Leite Menschen mit schweren körperlichen und intellektuellen Beeinträchtigungen unter Berücksichtigung von Selbstbestimmung an
- Identifiziere individuelle Ziele und dokumentiere die Zielverfolgung im Sinne des BTHG
- Arbeite mit internen Netzwerkpartnern, rechtlichen Betreuern und Angehörigen eng zusammen
- Entwickle und führe Bildungsangebote unter der Heranziehung unterschiedlichster pädagogischer Methoden durch und setze berufliche Bildung in den Mittelpunkt deines Handelns

Deine Kompetenzen und persönlichen Stärken

- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblich-technischen Bereich!
- Du bringst idealerweise Berufserfahrungen in Industrie oder Handwerk mit!
- Du besitzt idealerweise eine Sonderpädagogische Zusatzausbildung (SPZ) bzw. eine gleichwertige Zusatzausbildung gemäß WVO oder rundest dein Profil mit einer Ausbildung zum Heilerziehungspfleger ab!
- Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten und sicheres Auftreten!
- Du besitzt einen Führerschein Klasse B und kannst idealerweise einen Staplerschein vorweisen!

Benefits für Mitarbeiter

- Sehr gute, tarifliche Bezahlung
- Eingruppierung je nach Qualifikation: S 7 bis S 8b TVÖD-SuE*
- Zusätzliche monatliche Sozial- und Erziehungsdienst-Zulage inkl. Option auf Umwandlung in Freizeit
- Bis zu zwei zusätzliche Regenerationstage pro Kalenderjahr
- Tariflich geregeltes, zusätzliches Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung
- Gleiche Bezahlung bei gleichen Tätigkeiten (Equal Pay)
- Förderung von Talenten im Rahmen unseres systematischen Talentmanagements (u.a. im Rahmen von bundesweiten Fort- und Weiterbildungen)
- Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen und Altersversorgung
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Ein motiviertes und engagiertes Team
- Bundesweite Nutzung aller Sportangebote von Hanse-Fit zum minimalen Tarif
- Eine zunächst befristete Stelle

Du willst deine Expertise gerne für die Selbstbestimmung und Gleichberechtigung von Menschen mit Beeinträchtigung einsetzen?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter der Kennziffer 46-26-08-13 **an: [email protected] (https://mailto:[email protected]) . Sprich mit Jennifer Förster (Tel. 05371-892180), um weitere Informationen zu erhalten.

Wir sind darüber hinaus Einsatzstelle des Freiwilligen Sozialen Jahres (FSJ) (https://www.lebenshilfe-gifhorn.de/karriere/freiwiliges-soziales-jahr-fsj) .

Jetzt online bewerben

Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt und nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzkonform vernichtet.

* Hinweise zur Entgelttransparenz

Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA Sozial- und Erziehungsdienst). Die konkrete Einstufung richtet sich nach Qualifikation, einschlägiger Berufserfahrung und den tariflichen Regelungen. Gleiche oder gleichwertige Tätigkeiten werden unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder sexueller Identität gleich vergütet.