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Referent (m/w/d) Clearing Fremdpersonal (Risk-Manager/in)

Gehalt nicht angegeben
1 Aufruf
VollzeitErfahrung nicht angegebenRemoteDüsseldorf

Über diese Stelle

Für einen spannenden Kunden aus dem Versicherungsumfeld bin ich aktuell auf der Suche nach einer/einem Referenten (m/w/d) Clearing Fremdpersonal im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung.

- Einsatzzeitraum: 01.10.2026 bis 31.03.2027
- Auslastung: 38 Stunden/Woche (ca. 920 Stunden gesamt)
- Einsatzort: Düsseldorf
- Remoteanteil: nach Absprache – bis zu 50 % nach Einarbeitung
- Skill Level: Position mit Berufserfahrung

Aufgaben

- Operative Unterstützung der Clearingstelle Fremdpersonal
- Durchführung von Risikoanalysen zu Fremdpersonaleinsätzen anhand definierter Checklisten und Prozessvorgaben
- Plausibilitätsprüfung von Angaben sowie Abgleich mit Leistungsbeschreibungen, Verträgen und weiteren Unterlagen
- Revisionssichere Dokumentation der Ergebnisse im ESM-Tool
- Unterstützung bei regelmäßigen Regel- und Stichprobenprüfungen laufender Fremdpersonaleinsätze
- Mitwirkung bei der Umsetzung von Maßnahmen, z. B. Dokumentenaktualisierung und Nachverfolgung von Rückmeldungen
- Beantwortung von Fragen zu Prozessschritten und Anforderungen im Fremdpersonalprozess
- Vorbereitung und Versand von Rückfragen sowie Informationsmails an Fachbereiche in Abstimmung mit internen Referenten

Anforderungen

- Kaufmännische oder verwaltungsnahe Ausbildung oder ein (Fach-)Hochschulstudium in Wirtschaft, Wirtschaftsrecht, Verwaltung oder einem vergleichbaren Bereich
- Erfahrung im Risikomanagement
- Erfahrung in der Prüfung von Verträgen, z. B. Dienstleistungs-, Werk- oder Fremdpersonalverträgen
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise
- Hoher Qualitätsanspruch an Dokumentation und Fristenmanagement
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
- Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und professioneller Umgang mit vertraulichen Informationen

Wünschenswert:

- 1 bis 3 Jahre Erfahrung im Büro- oder Sachbearbeitungsumfeld, beispielsweise in HR, Einkauf/Procurement oder Compliance-/rechtsnahen Bereichen
- Erste Erfahrung mit KI-gestützten Tools zur Vorprüfung und Plausibilitätsbewertung von Informationen

Klingt das nach Ihnen? Dann freue ich mich auf die Zusendung Ihres Lebenslaufs inkl. Gehaltsvorstellung per Mail an [email protected].

Liebe Grüße

Maria Reiter

Homeoffice:
Umfang: Maximal 50%

Markteinblick

53 276 €

Basierend auf 7 Angeboten mit Gehalt für Jobs in Vollzeit in Düsseldorf

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Häufige Fragen

Welches Gehalt kann ich erwarten?

In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Düsseldorf liegen oft bei etwa 53 276 € (Median aus 7 Angeboten).

Wie bewerbe ich mich?

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Sind diese Stellen aktuell?

Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.

Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

Die wichtigsten Bedingungen stehen über der Beschreibung. Sie können auch verwandte Listen zu SThree Temp Experts GmbH und Düsseldorf öffnen.