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Stellvertretende Kitaleitung in Teilzeit (Kindergartenleiter/in)

Gehalt nicht angegeben
TeilzeitErfahrung nicht angegebenHamburg

Über diese Stelle

Stellvertretende Kitaleitung in Teilzeit (m / w / d)

Wir suchen für unsere Einrichtungen eine Leitungsvertretung, die eng mit der Kitaleitung und der Geschäftsführung zusammenarbeitet. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle. Vorerfahrungen in der Leitung von Kindertageseinrichtungen bringen Sie mit und eine Qualifikation im Bereich Frühförderung und Eingliederungshilfe ist wünschenswert. Sie begleiten gemeinsam mit der Kitaleitung das pädagogische Team in allen Bereichen der Einrichtungen und behalten unsere Qualitätsansprüche und betriebswirtschaftlichen Rahmenbedingungen dabei im Blick. Kindern und Eltern sind Sie stets ein vertrauensvoller Gesprächspartner.

Was bringen Sie mit:

- abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik oder vergleichbar
- Qualifikationen im Bereich Frühförderung und Eingliederungshilfe sind wünschenswert
- Leitungserfahrung im Kitabereich
- kooperativer durchsetzungsfähiger Führungsstil
- Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Familien
- Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeiten und Aufgabenfeldern (Arbeitszeit zwischen 20 - 30 Std./Woche)

Bei uns erwartet Sie:

- eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVÖD SUE
- Rabatte/ Angebote über die Plattform „Corporate Benefits“
- gut ausgestattete Einrichtungen in einer naturnahen Umgebung
- eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem stabilen Team
- eine Jahressonderzahlung
- 2 Regenerationstage
- Unterstützung bei der persönlichen wie fachlichen Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Firmenevents
- Verpflegungszuschuss
- Angebot einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung
- Kitaplatz für eigene Kinder

Markteinblick

27 435 €

Basierend auf 68 Angeboten mit Gehalt für Jobs in Hamburg

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Häufige Fragen

Welches Gehalt kann ich erwarten?

In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Hamburg liegen oft bei etwa 27 435 € (Median aus 68 Angeboten).

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Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

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