Jurist für Rechtsberatung (m/w/d) (Jurist/in)

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die rechtliche Fragestellungen kompetent berät, Entwicklungen verfolgt und aktiv in die handwerks- und kammerpolitische Arbeit eingebunden ist.

**Jurist für Rechtsberatung (m/w/d) -** Vollzeit (40 Stunden/Woche)

Ihre Aufgaben:

- Unterstützung unserer Mitglieder und der Geschäftsführung in rechtlichen Belangen insbesondere im Arbeitsrecht, Allgemeines Verwaltungsrecht, Prüfungsrecht etc., u. a. bei der Vertragsgestaltung, Konfliktlösung unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben
- Erarbeitung von Schriftsätzen für Widerspruchsbescheide bis zum Klageverfahren
- Recherche, Analyse und Aufbereitung aktueller gesetzlicher Entwicklungen sowie gerichtlicher Entscheidungen im Arbeitsrecht, mit Fokus auf die arbeitsgerichtliche Rechtsprechung
- Unterstützung bei handwerksrechtlichen Fragestellungen, z. B. bei Genehmigungsverfahren, Ausnahmeanträgen und rechtlichen Rahmenbedingungen für das Handwerk
- Überprüfung und Erstellung von Satzungen, Ordnungen oder Richtlinien
- Mitarbeit an handwerks- und kammerpolitischen Projekten sowie strategischen Themen
- Rechtliche Unterstützung bei öffentlichen Auftritten, Kampagnen oder Präsentationen
- Rechtliche Prüfung und Begleitung bei strategischen Projekten
- Unterstützung bei der rechtlichen Positionierung gegenüber politischen Gremien, Kammern und Verbänden, inklusive Vorbereitung von Stellungnahmen
- Kontinuierliche Weiterbildung durch eigenständiges Studium (Fachliteratur) und Besuch von Seminaren
- Netzwerkpflege

Ihr Profil:

- abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit erster Staatsprüfung, zweite Staatsprüfung wünschenswert aber nicht Bedingung
- vorzugsweise Erfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise auch Kenntnisse im Handwerksrecht oder Bereitschaft zur Einarbeitung
- starkes Interesse an der aktuellen Rechtsprechung, Gesetzesentwicklung und deren praktische Anwendung
- Fähigkeit zur eigenständigen Recherche, Analyse komplexer Sachverhalte und verständlicher Aufbereitung von Informationen
- sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten gegenüber unseren Mitgliedern, Behörden und Dritten
- selbstständige Arbeitsweise, Lernbereitschaft und Engagement für kontinuierliche Weiterbildung
- Teamfähigkeit und Freude an einer interdisziplinären Zusammenarbeit

Wir bieten Ihnen:

- ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit eigenem Gestaltungsspielraum
- eine teamorientierte und kollegiale Unternehmenskultur
- eine der Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung entsprechende Vergütung bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L
- Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsförderung/Bonuscard
- ein flexibles und geregeltes Arbeitszeitmodell

Bewerben Sie sich jetzt!

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen bis zum 31.08.2026 an [email protected] (https://mailto:[email protected]) .

* Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Expertenkenntnisse: Handwerksrecht
Zwingend erforderlich: Arbeitsrecht