Mitarbeiter/-in für Linienbündelmanagement (m/w/d) (Bürokaufmann/-frau)
Über diese Stelle
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/-n Mitarbeiter/-in für unser Linienbündelmanagement (m/w/d).Ihre Aufgaben- Betreuung unserer Gesellschafter in den zugeordneten Linienbündeln- Koordination betrieblicher, vertraglicher und organisatorischer Fragestellungen- Kontakt zu Aufgabenträgern, Kommunen, Schulen und Verkehrsunternehmen- Abstimmung von Fahrplanänderungen, Umleitungen und Schulverkehren- Überwachung von Leistungen, Qualitätsvorgaben und FristenIhr Profil- Abgeschlossene Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung mit Bezug zum Verkehrs- oder Mobilitätswesen- Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise- Organisationstalent, Eigeninitiative und Teamfähigkeit- Kommunikationsstärke sowie ein sicheres und freundliches AuftretenWir bieten- Attraktive Vergütung über Branchenniveau- Fahrtkostenzuschuss zum Deutschlandticket- Essenszuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten- Einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten- Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und regelmäßigen TeameventsVielfalt ist uns wichtigSchwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit unterschiedlichen Lebenswegen sind ausdrücklich willkommen.BewerbungWir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.go.on Gesellschaft für Bus- und Schienenverkehr mbHNiederwall 933602 BielefeldE-Mail: [email protected]Ergänzende Informationen:Homeoffice:Umfang: Nach VereinbarungAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Öffentlicher Personennahverkehr (ÖPNV)
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Bielefeld liegen oft bei etwa 39 532 € (Median aus 207 Angeboten).
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Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
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