Pflegeassistenten/Staatlich anerkannte Pflegehelfer (m/w/d) in Görlitz (Pflegeassistent/in (Altenpflege))

Für unsere neue Niederlassung in Görlitz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegekraft (m/w/d) mit LG-1-Schein oder Pflegeassistenten/Staatlich anerkannte Pflegehelfer (m/w/d)** für den Bereich der ambulanten Tourenpflege. Die Position ist in **Teilzeit (28,5 Std./Woche)** zu besetzen.

Ihr Aufgabenbereich

- Ambulante Pflegeleistungen nach SGB XI:
- Unterstützung bei der bedarfsgerechten aktivierender Grundpflege
- Unterstützung bei der Mobilität und Mitwirkung an der Gesundheitsförderung und Prophylaxen
- Unterstützung bei der Ernährung (z.B. Zubereitung von Mahlzeiten, Hilfe beim Essen)
- Unterstützung bei der Freizeitgestaltung sowie Mitwirkung an der Durchführung von Angeboten (z.B. Ausflügen)
- Aktive Teilnahme an kundenzentrierten Pflegevisiten und Fallbesprechungen
- Pflegedokumentation mit dem Tablet
- Hauswirtschaftliche Tätigkeiten im Rahmen der ambulanten Pflegetouren
- Mitwirkung an der Biographiearbeit im Rahmen des Pflegeprozesses

Das bringen Sie mit

- Abgeschlossene einjährige Ausbildung zum Pflegefachhelfer bzw. staatlich anerkannter Altenpflegehelfer (Pflegeassistent m/w/d) oder
- bereits erworbener LG-1-Schein (Behandlungspflege)
- Erfahrung in der Betreuung von älteren oder pflegebedürftigen Menschen von Vorteil
- Empathie und Geduld im Umgang mit, auch demenziell erkrankten, Menschen
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Positive Lebenseinstellung und Freude am Umgang mit Menschen
- Teamgeist, Empathie und Kommunikationsstärke
- Gestaltungswillen und Umsichtigkeit

Was Sie bei uns erwartet

- Anspruchsvolle Aufgaben und ein abwechslungsreiches Arbeitsgebiet
- Attraktive Vergütung und Wertschätzung der Leistung
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Einspringprämie
- Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
- Offene und lebendige Kommunikation
- Entbürokratisierte Dokumentation
- Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
- 29 Tage Urlaub im Jahr
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie)