Sachbearbeitung Leistungsgewährung nach dem SGB XII sowie sonstige soziale Hilfen/SGB XII (w/m/d) (Beamter/Beamtin - Allgemeine Innere Verwaltung (gehobener nichttechnischer Dienst))

Stadt. Land. Heimat: Korschenbroich mit seinen fünf Ortsteilen und rund 34.000 Einwohnerinnen und Einwohnern im Rhein-Kreis Neuss ist ein starkes Stück Niederrhein mit hohem Freizeitwert - gut vernetzt und voller Potenzial.

Im Amt 50 Soziales und Demografie ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle

Sachbearbeitung Leistungsgewährung nach dem SGB XII
sowie sonstige soziale Hilfen/SGB XII (w/m/d)

unbefristet in Vollzeit (39/41 Wochenstunden) zu besetzen.

Die Vergütung/Besoldung richtet sich nach den persönlichen Voraussetzungen bis EG 9c TVöD-VKA bzw. A 10 LBesG NRW.

Im o.g. Aufgabenbereich sind Sie Teil des Sachgebietes „SGB XII & Wohnen“, in dem derzeit 5 Mitarbeitende in einem offenen, engagierten Team mit kurzen Kommunikationswegen Hand in Hand arbeiten. In Ihrer Position nehmen Sie zentrale Aufgaben des Sozialamtes wahr und leisten so einen wertvollen Beitrag dazu, Korschenbroich als attraktives Quartier für alle sozialen Schichten weiterzuentwickeln, sowie bedürftige Bürgerinnen und Bürger in ihrem Lebensunterhalt und ihrer sozialen Teilhabe zu unterstützen.

IHRE AUFGABEN

- Sachbearbeitung Leistungsgewährung nach dem 3. und 4. Kapitel SGB XII (Sozialhilfe sowie Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung)
- Sachbearbeitung sonstige Leistungen nach dem SGB XII (u.a. Hilfe zur Pflege)

UNSER ANFORDERUNGSPROFIL

- Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt im allgemeinen Verwaltungsdienst oder
- erfolgreich abgeschlossene Prüfung des Verwaltungslehrganges II

Die geforderte Ausbildung muss am Tag der Bewerbung begonnen sein und spätestens bis zum Ende der Probezeit nach § 2 TVÖD-VKA (6 Monate) vollständig vorliegen.

Zusätzlich wünschenswert sind:

- gute Auffassungsgabe und Lernfähigkeit
- sicheres, bürgerfreundliches und kundenorientiertes Auftreten
- ausgeprägte soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
- selbstständige, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise
- sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen

Das bietet Ihnen die Stadt Korschenbroich als Arbeitgeberin:

- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Möglichkeit der mobilen Arbeit
- Betriebliche Altersvorsorge über die Rheinische Zusatzversorgungskasse
- Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Leistungsorientierte Bezahlung
- die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Gefördertes Deutschlandticket als Jobticket
- Budgets für individuelle Fort- und Weiterbildungen

Die Stadt Korschenbroich fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ergänzende Informationen:
Homeoffice:
Umfang: Nach Vereinbarung
Anforderungen an den Bewerber:
Zwingend erforderlich: Sozialrecht