Project Engineer Electrical - Medium/High Voltage & Measurement/Control Technology (f/m/d) (Elektroniker/in - Betriebstechnik)

Für die technische Umsetzung neuer Windparkprojekte suchen wir einen Project Engineer Electrical (m/w/d). In dieser Position unterstützt du die Projektleitung sowie Kunden und externe Planungspartner bei elektrotechnischen Fragestellungen rund um Mittel- und Hochspannung sowie Mess- und Regeltechnik. Dabei übernimmst du eine zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Netzbetreibern, Lieferanten und internen Fachabteilungen.Ihre Aufgaben- Technische Planung und Spezifikation von Mittelspannungslösungen für Windenergieprojekte- Erarbeitung und Koordination von Regelungskonzepten für Windparks am Netzanschlusspunkt- Überführung von technischen Vorgaben aus Genehmigungen in die konkrete Projektumsetzung- Koordination elektrotechnischer Themen mit Netzbetreibern, Direktvermarktern und externen Lieferanten- Definition projektspezifischer Einstellungen und Funktionen für Windenergieanlagen und deren Anbindung an die Parkregelung- Erarbeitung individueller technischer Lösungen im Bereich der Nieder- und Mittelspannung- Enge fachliche Abstimmung mit internen Engineering-Bereichen, insbesondere zur Mess-, Steuerungs- und RegeltechnikIhre Qualifikationen- Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare technische Qualifikation- Mehrjährige Berufserfahrung in einem technischen Projekt- oder Industrieumfeld- Kenntnisse in der Mittel- und Hochspannungstechnik sowie Mess-, Steuerungs- und Regeltechnik- Erfahrung in der Abwicklung komplexer technischer Projekte- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ReisebereitschaftIhre VorteileWir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen.

Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.