Kitaassistent*in (Sozialpädagogische/r Assistent/in / Kinderpfleger/in)

Die AWO in Ober- und Mittelfranken ist mit ihrem starken Verbund ein verlässlicher Arbeitgeber für 10.000 Mitarbeiterinnen in der Region. Wir sind DAS bunte Sozialunternehmen in Franken. Bei uns spielen Alter, Herkunft, Religion und Geschlechtsidentität keine Rolle.

Uns interessiert nur der Mensch dahinter mit seiner inneren Haltung und seinen persönlichen Fähigkeiten. Als Arbeitgeber schaffen wir dafür den passenden Rahmen zur jeweiligen Lebenssituation. Mit echten Perspektiven und Chancen ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden, ihren eigenen Weg bei der AWO mitzugestalten – z.B. beim AWO Kreisverband Kulmbach e.V. und seinen Einrichtungen im Fachbereich Kinder & Jugend.

Für unsere Wald-Kitagruppe „Die Boddslküh“ in Kulmbach suchen wir ab 01.01.2027 eine Assistenzkraft Kita (m/w/d) in Teilzeit (7,15 Std./Woche – Arbeitszeit: täglich zwischen 13:30 Uhr und 15:00 Uhr), zunächst befristet bis 31.12.2029. Nähere Infos zur Stelle erhalten Sie von: Elke Engelbrecht, Einrichtungsleitung Kita "Fantasia" - Haus des Kindes, Tel. 09221 / 69 96 41 · Unterstützung der Fach- und Ergänzungskräfte während der Spätdienstzeit bei der pädagogischen Arbeit · Planung und Durchführung von pädagogischen Förder- und Freizeitangeboten gemeinsam mit der Einrichtungsleitung · Betreuung der Kinder in der Gruppe · Qualifikation zur Kindertagespflegeperson (Tagesmutter/Tagesvater) und Assistenzkraft (m/w/d) · Einstieg bereits mit Qualifizierung zur Kindertagespflegeperson (m/w/d) möglich; für die Weiterbildung zur Assistenzkraft bleibt dann ein ganzes Jahr Zeit · Einfühlungsvermögen / soziale Kompetenz im Umgang mit Kindern, Familienangehörigen und Kolleginnen · gute Umgangsformen und Freude am wertschätzenden Umgang mit Menschen · Teamfähigkeit und Organisationstalent · Naturverbundenheit · ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit persönlichen Entfaltungsmöglichkeiten · eine zukunftsorientierte Anstellung · Arbeiten mit engagierten Kolleginnen und Kollegen bei einem führenden Sozialverband in Oberfranken · gute Fort- und Weiterbildungsangebote · tarifliche Vergütung nach TV AWO Bayern (Tarifvertrag für die Arbeiterwohlfahrt in Bayern) mit Jahressonderzahlung · vermögenswirksame Leistungen · betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil · 30 + 2 Tage Urlaub im Jahr · vergünstigte Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements · Angebot des Fahrrad-Leasings über BusinessBike · 50 % Zuschuss zu Kindergarten-/-krippenbeiträgen in AWO-eigenen Einrichtungen · vergünstigtes Mitarbeiteressen · 24.12. und 31.12. werden als dienstfrei gewertet (bei Diensteinteilung Freizeitausgleich an einem anderen Tag) #passtzudeinemleben