Schlossleiter/in (w/m/d) Schloss Güstrow

Zu den Aufgaben der Staatlichen Schlösser, Gärten und Kunstsammlungen Mecklenburg-Vorpommern (SSGK MV) gehören vor allem der Erhalt, die Erforschung und die Entwicklung des landeseigenen Schloss Güstrow. Der spektakuläre Renaissancebau vereint in seiner Bedeutung nicht nur glanzvolle Residenzgeschichte mecklenburgischer Herrscher, auch ein Landesarbeitshaus, eine Strafanstalt und ein Durchgangs-KZ gehören zu seiner Identität. In der DDR erblüht das Schloss zu einem kulturellen Zentrum. Nach Abschluss der umfassenden Hüllensanierung werden all diese Themen erstmals in einer neuen Dauerausstellung im Schloss präsentiert werden.

Ihre Aufgaben

• selbstständige Koordinierung und Kontrolle aller Aufgaben, Arbeitsabläufe und Organisationsstrukturen zum Management des Schlossmuseums Schloss Güstrow
• Leitung der Museumspädagogik, Durchführung fachgerechter Besucherbetreuung, Koordinierung Besucherverkehr, Veranstaltungen und Öffentlichkeitsarbeit
• Vorbereiten und Durchführen von Veranstaltungen (Festveranstaltungen, Tagungen, Konzerte, Events)
• Vertretung des Schlosses gegenüber lokaler Presse und Medien, externen Gremien und Institutionen, bei Veranstaltungen gegenüber touristischen Partnern, Multiplikatoren, gegenüber Gästen aus Kultur, Politik und Wirtschaft sowie den täglichen Besucherinnen und Besuchern
• Ansprechpartner/in für Kommunen, Denkmalbehörde, Fördervereine, Sponsoren und sonstigen Förderern, Sicherheitsfirmen, Polizei und Feuerwehr etc.
• Budgetplanung und Haushaltsanmeldung für das Schloss, Ressourcenverantwortung, Budgetüberwachung
• fachliche Anleitung und Kontrolle des unterstellten Personals (Verwaltungs-, externe Aufsichts- und Kassenkräfte, Hauspersonal)
• Entwicklung/Weiterentwicklung der Schlossmarke mit allen Angeboten für das kulturelle Profil des Hauses im regionalen Marketing zur Besucherbindung und -gewinnung sowie Qualitätsmanagement

Ihr Profil

• Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt
• abgeschlossenes Studium mit mind. Bachelor Abschluss der Fachrichtungen Kunstgeschichte, Museumswissenschaft, Kunstpädagogik oder Betriebswirtschaft (Hochschulabschluss/Magister oder Bachelor bzw. FH Bachelor) oder vergleichbar
• Berufserfahrung in einer kulturellen Einrichtung, möglichst mit Leitungserfahrung
• Erfahrungen im Bereich Controlling
• Erfahrungen im Bereich Veranstaltungen und Öffentlichkeitsarbeit

Wünschenswert:

• praktische Kenntnisse in der Grundstücks- und Liegenschaftsverwaltung
• Erfahrung in der Museumspädagogik
• gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift, sowie eine weitere Fremdsprache
• Erfahrungen mit Kassen- und Buchungssysteme (z.B. Beckerbillet, ProFiskal/SAP)
• sichere Beherrschung moderner Kommunikationstechnik sowie der gängigen Bürosoftware, z. B. Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
• sehr ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• ein aufgeschlossenes und sicheres Auftreten
• Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Teamfähigkeit

Als größter Arbeitgeber in Mecklenburg-Vorpommern bietet das Land ein modernes Arbeitsumfeld, vielseitige Aufgaben und eine sichere Zukunft. Erfahren Sie mehr über uns und zur Bewerbung auf karriere-in-mv.de