Teamlead (m/w/d) Finance

Sie sind eine Führungspersönlichkeit mit Leidenschaft für Zahlen

und möchten nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Dann

könnte diese Position genau die richtige Herausforderung für Sie

sein. Für ein etabliertes Unternehmen aus dem Dienstleistungsbereich

in Bonn suchen wir eine Teamleitung Buchhaltung (m/w/d) , die ihr Team

motiviert, Prozesse voranbringt und den Finanzbereich strategisch

mitgestaltet. Neben der fachlichen und disziplinarischen Führung

übernehmen Sie Verantwortung für die Abschlusserstellung, treiben

Optimierungen voran und schaffen nachhaltige Strukturen für einen

zukunftsorientierten Finanzbereich. Freuen Sie sich auf eine

sinnstiftende Aufgabe, viel Gestaltungsspielraum und ein Umfeld, in

dem Ihre Ideen willkommen sind. Aufgaben Fachliche und

disziplinarische Leitung des Finance-Teams Verantwortung für Monats-,

Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB Analyse von Kennzahlen und

Erstellung aussagekräftiger Reports für Management und

Geschäftsführung Digitalisierung der Abteilung Sicherstellung der

Einhaltung gesetzlicher, steuerlicher und interner Vorgaben

Optimierung und Weiterentwicklung von Finanzprozessen und

organisatorischen Strukturen Unterstützung bei Budgetplanung,

Forecasts und Liquiditätssteuerung Zusammenarbeit mit angrenzenden

Fachbereichen sowie externen Partnern wie Wirtschaftsprüfern oder

Steuerberatern Mitwirkung an strategischen Projekten zur

Weiterentwicklung des Finanz- und Rechnungswesens Profil

Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine

vergleichbare kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung

im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise mit Führungserfahrung

Fundierte Kenntnisse in HGB und Rechnungswesen sowie in der Erstellung

von Abschlüssen Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und sehr gute

MS-Excel-Kenntnisse Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise

und ausgeprägtes Zahlenverständnis Führungskompetenz,

Verantwortungsbewusstsein und überzeugende Kommunikationsfähigkeiten

Fähigkeit, bestehende Prozesse zu hinterfragen, zu optimieren und

nachhaltig weiterzuentwickeln Perspektiven Führung in

verantwortungsvoller Position mit großem Gestaltungsspielraum

Unbefristete Festanstellung in einem stabilen und zukunftsorientierten

Unternehmen Attraktives Vergütungspaket inklusive Zusatzleistungen

Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Kurze

Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit dem Management

Moderne Arbeitsumgebung in einer wertschätzenden Unternehmenskultur

Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

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zu uns Nathalie Moussa [email protected] +49 228 299 759 11