Sachbearbeitung (m/w/d) Ausländerbehörde (unbefristet und befristet, Vollzeit) - FB 41 (Beamter/Beamtin - Kommunalverwaltung (gehobener nichttechnischer Dienst))

Der wichtigste Erfolgsfaktor einer funktionierenden Verwaltung des Landkreisessind engagierte und motivierte Mitarbeitende - Trage dazu bei!Deine Aufgaben:- Bearbeitung von Aufenthaltstiteln nach dem Aufenthaltsgesetz- Bearbeitung von Vorgängen nach dem Freizügigkeitsgesetz/EU- Durchführung und Bearbeitung von Visumsverfahren- Bearbeitung von Arbeitserlaubnissen und Beschäftigungsangelegenheiten- Koordination und Verwaltung von Integrationskursen- Ausstellung und Bearbeitung von Identitätsdokumenten und Passersatzpapieren- Allgemeine Auskunftserteilung sowie schriftlicher und telefonischer Verkehrmit anderen Behörden- Einleitung und Bearbeitung aufenthaltsbeendender Maßnahmen einschließlichVorbereitung von StrafanzeigenDein Profil:- Abschluss als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Angestelltenprüfung II) bzw.Befähigung für das dritte Einstiegsamt (ehemals gehobener nichttechnischerDienst) oder vergleichbare Abschlüsse- Bewerben können sich auch Personen mit abgeschlossener Ausbildung zur/zumVerwaltungsfachangestellten bzw. mit erfolgreich abgeschlossenemAngestelltenlehrgang I oder einer Laufbahnbefähigung für den mittlerennichttechnischen Verwaltungsdienst.

Sofern die darüber hinaus erforderlicheQualifikation noch nicht vorliegt, wird die Bereitschaft vorausgesetzt, denAngestelltenlehrgang II bzw. eine entsprechende beamtenrechtliche Fortbildungs-oder Aufstiegsqualifizierung zu absolvieren.Idealerweise bringst Du mit:- einschlägige Fach- und RechtskenntniseWir bieten:- zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Vollzeit (39Std./Woche / 40 Std./Woche) sowie eine befristete Stelle in Vollzeit zurElternzeitvertretung.- eine leistungsgerechte Bezahlung (A 10 LBesG RLP / EG 9c TVöD) (die Stufewird nach vorliegender einschlägiger Berufserfahrung festgelegt)- 31 Tage Urlaub (ab 2027), für den Bereich der Tarifbeschäftigten außerdem:Leistungsentgelt, Sonderzahlung, zusätzliche Alters- undHinterbliebenenversorgung- flexible Arbeitszeit- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie- Homeoffice-Möglichkeiten abhängig vom Arbeitsplatz und nach derEinarbeitungszeit- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten- vielfältige und attraktive Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements- Jobrad-Leasings und JobTicket- eine gute Anbindung an den ÖPNV- Angebot eines vergünstigten DeutschlandticketsHaben wir Dein Interesse geweckt?Dann bewirb Dich bis zum 26.11.2026 direkt über unser Bewerbungsportal.zur OnlinebewerbungKontaktperson für Fachliches:Herr Marc Leppla (Tel. 07274 53-187)Kontaktperson für Personalrechtliches:Herr Dominic Kraus (Tel. 07274 53-2896)Die Kreisverwaltung Germersheim fördert aktiv die Gleichbehandlung allerMitarbeitenden.

Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aller Altersgruppen,unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, derReligion, Weltanschauung oder sexuellen Identität. Im Rahmen desLandesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils inBereichen mit Unterrepräsentanz an. Im Falle einer Unterrepräsentanz werdenBewerbungen von Frauen, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicherLeistung, bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei sonstgleicher fachlicher und persönlicher Eignung ebenfalls bevorzugt berücksichtigt.Homeoffice:Umfang: Nach Vereinbarung