Monteur (m/w/d) für Kupfer- und Glasfaserkabel im Fernmeldebereich
Über diese Stelle
Monteur (m/w/d) für Kupfer- und Glasfaserkabel im Fernmeldebereich
Das erwartet dich
- Du montierst und installierst Kupferkabelverbindungen im Fernmeldenetz
- Die Montage und Installation von Glasfaserkabelverbindungen gehören zu deinem Aufgabenbereich
- Du stellst Glasfaserverbindungen im Spleißverfahren sowie Kupferkabelverbindungen im Tiefbaubereich her
- Du beseitigst Störungen und sorgst für die Instandhaltung unserer bestehenden Netzinfrastruktur
- Die Dokumentation der durchgeführten Arbeiten ist ein wichtiger Bestandteil deiner Tätigkeit
- Du nimmst am Rufbereitschaftsdienst teil
Das bringst Du mit
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Telekommunikationstechnik, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise bringst du bereits Erfahrung in der Montage von Kupfer- und/oder Glasfaserkabeln mit
- Kenntnisse im Spleißen von Glasfaserkabeln sind von Vorteil. Falls du diese noch nicht mitbringst, arbeiten wir dich gerne ein
- Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und eine sorgfältige Arbeitsweise zeichnen dich aus
- Du besitzt den Führerschein der Klasse B
- Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und überzeugst durch deine Teamfähigkeit sowie durch Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau
Deine Benefits
✅ Sicher. Sinnvoll. Zukunftsorientiert
- Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsträchtigen Branche mit tariflicher Sicherheit
- Direkter Beitrag zur Energiewende und zur Versorgungssicherheit in der Region
- Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen, wachsenden Unternehmen mit klaren Werten und regionaler Verbundenheit
Persönliche & fachliche Entwicklung
- Praxisnahe Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit individuellen Entwicklungs- und Einarbeitungsplänen
- Langfristige Karriereperspektiven und echte Aufstiegschancen
- Umfangreiche Weiterbildungsangebote in einem dynamischen und innovativen Umfeld
- Raum für eigene Ideen: Mitgestalten statt nur mitarbeiten
⏰ Work-Life-Balance, die wirklich passt
- 39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto für maximale Flexibilität
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten – passend zum individuellen Lebensmodell
- 5 Tage bezahlte Freistellung bei Erkrankung des eigenen Kindes – weil Familie zählt
Attraktive Vergütung & starke Sozialleistungen
- Tarifliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern und Erfolgsbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge für die Zukunft
- Hansefit für Gesundheit und Fitness
- Zuschuss zum Jobticket
- JobRad inklusive 50 € monatlichem Zuschuss
Kultur & Teamspirit
- Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Kollegiales und engagiertes Team mit starkem Zusammenhalt
- Innovatives und kreatives Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung
- Gemeinsame Events und Firmenfeiern für einen starken Teamgeist
️ Extras, die den Unterschied machen
- Hochwertiges Betriebsrestaurant mit regionalen und frischen Produkten
- Moderne Arbeitsmittel und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
Vielfalt bereichert uns und ist ein zentraler Teil unserer Unternehmenskultur. Deshalb stehen wir für Chancengleichheit ein und schließen Benachteiligungen aufgrund ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität aus. Bei uns zählt, wer du bist und was dich ausmacht.
Markteinblick
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
Der Arbeitgeber gibt 55 000 – 65 000 € für diese Rolle bei badenIT GmbH Personalabteilung in Deutschland an. Zum Vergleich liegt der lokale Median bei etwa 31 200 € auf Basis von 68 215 ähnlichen Angeboten.
Wie bewerbe ich mich?
Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.
Sind diese Stellen aktuell?
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Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
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