Finanzbuchhalter (m/w/d) Debitoren, Kreditoren & Netznutzung
Über diese Stelle
Für unseren Kunden, einen nachhaltigen Energieversorger suchen wir ab sofort!
Ihre Aufgaben
Debitorenbuchhaltung
- Du verbuchst und überwachst Zahlungsein- und -ausgänge von Serviceanbietern und Marktpartnern und stellst eine ordnungsgemäße Kontenführung sicher
- Du bearbeitest Guthabenanforderungen, gibst Zahlläufe frei und überwachst deren termingerechte Durchführung
- Du stimmst Debitoren- und Verrechnungskonten ab, analysierst Differenzen und klärst offene Sachverhalte mit internen sowie externen Ansprechpartnern
- Du führst die bilaterale Kontenklärung mit Marktpartnern durch und sorgst für eine zeitnahe Bereinigung offener Positionen
- Du überwachst offene Posten, bearbeitest Mahnläufe und trägst aktiv zur Reduzierung von Forderungsausfällen bei
Kreditorenbuchhaltung
- Du prüfst und buchst Netznutzungs-Eingangsrechnungen unter Berücksichtigung der energiewirtschaftlichen Vorgaben und des BDEW-Prüfbaumdiagramms
- Du bearbeitest Klärfälle aus ausgesteuerten Netznutzungsrechnungen und koordinierst die Abstimmung mit den beteiligten Marktpartnern
- Du erstellst Auswertungen und Analysen für interne Fachbereiche und unterstützt bei der Aufbereitung relevanter Kennzahlen
- Du beantwortest Anfragen von Netzbetreibern und Messstellenbetreibern und stellst eine professionelle Kommunikation sicher
Ihr Profil
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bereits Erfahrung in der Finanzbuchhaltung gesammelt
- Du arbeitest sicher mit ERP-Systemen wie SAP oder Microsoft Dynamics und bringst idealerweise auch Kenntnisse in SAP IS-U mit
- Du beherrschst die gängigen MS-Office-Anwendungen souverän und setzt insbesondere Excel routiniert im Arbeitsalltag ein
- Du arbeitest analytisch, strukturiert und mit einem hohen Qualitätsanspruch, auch bei komplexen Aufgabenstellungen
Das bieten wir Ihnen
- Übertarifliche Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge
- Auszeichnungen, die für sich sprechen - unter anderem Kununu Top Company 2026 und FOCUS Top Unternehmen
- Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes
- Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten vier Beschäftigungsjahre
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie von bis zu 1.000 EUR
- Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft
- Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Sehr gute Übernahmechancen bei unserem Kunden
- Je nach Einsatzbereich besteht die Möglichkeit zum Homeoffice in Abstimmung mit unserem Kunden
Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter www.tintschl.de oder kostenfrei unter 0800 898 898 0.
Das ist Tintschl
Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.
Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Augsburg liegen oft bei etwa 20 430 € (Median aus 322 Angeboten).
Wie bewerbe ich mich?
Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.
Sind diese Stellen aktuell?
Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.
Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
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