Technical Account Manager (m/w/d)

Stellenbeschreibung: Wir sind ZESTRON – ein Unternehmensbereich der

WACK GROUP und Weltmarktführer. Seit 1992 sind wir im Bereich der

Oberflächenvorbehandlung für die Elektronikindustrie tätig und seit

2012 auch mit Dienstleistungen in der Schadenanalyse sowie

Risikoprävention. Zu unseren Kunden zählen internationale

Topunternehmen aus innovativen Zukunftsmärkten wie KI, alternativen

Energien, Aerospace / Defense und Elektromobilität. Die WACK GROUP

zählt zu den 50 wachstumsstärksten Unternehmen des deutschen

Mittelstandes mit 240 Mitarbeitenden am Hauptsitz in Baar-Ebenhausen

sowie 110 Mitarbeitenden in den USA, China, Malaysia, Korea, Taiwan,

Japan und Indien. Als technologieorientiertes Familienunternehmen

erschließen wir kontinuierlich neue Märkte und bieten langfristige

Perspektiven sowie attraktive Entwicklungschancen. Technik verstehen.

Kunden begeistern. Märkte entwickeln. Sie verbinden technisches

Know-how mit ausgeprägtem Vertriebstalent? Sie haben Freude daran,

anspruchsvolle Kunden zu beraten, neue Geschäftspotenziale zu

erschließen und langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen? Dann

erwartet Sie eine spannende Herausforderung in einem erfolgreichen

Familienunternehmen, in dem Eigeninitiative, unternehmerisches Denken

und persönliche Kundenbeziehungen einen hohen Stellenwert haben. Zur

Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir einen engagierten und

erfahrenen Technical Account Manager (m/w/d) für den deutschen Markt

mit Schwerpunkt SMT-Elektronikfertigung. Ihr Aufgabengebiet

Neukundengewinnung: Sie identifizieren potenzielle Kunden,

erschließen neue Märkte und gewinnen aktiv neue Geschäftspartner.

Leadgenerierung: Sie entwickeln neue Vertriebspotenziale und bauen

eine nachhaltige Pipeline qualifizierter Interessenten auf.

Projektentwicklung: Sie begleiten neue Kundenprojekte persönlich vom

ersten Kontakt bis zur erfolgreichen Umsetzung und arbeiten dabei eng

mit unserer Anwendungstechnik zusammen. Bestandskundenmanagement: Sie

betreuen und entwickeln bestehende Kundenbeziehungen sowie unser

Netzwerk aus Geschäftspartnern und Multiplikatoren in Deutschland

kontinuierlich weiter. Technische Beratung: Sie unterstützen unsere

Kunden bei der Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse

und vermitteln komplexe technische Zusammenhänge verständlich und

praxisnah. Marktbeobachtung: Sie erkennen Trends und technologische

Entwicklungen im Elektronikmarkt und bringen Ihre Erkenntnisse aktiv

in die strategische Weiterentwicklung ein. Repräsentation: Sie halten

technische Fachvorträge, vertreten unser Unternehmen auf Messen und

Veranstaltungen und bauen unser Netzwerk weiter aus. Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen,

Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation

Mehrjährige Berufserfahrung im technischen B2B-Vertrieb, idealerweise

im Umfeld der Elektronikfertigung Erfahrung im Vertrieb

erklärungsbedürftiger technischer Produkte, Lösungen oder

Dienstleistungen Ausgeprägtes technisches Verständnis und Interesse

an industriellen Fertigungsprozessen Sicheres Auftreten und

ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke im Umgang mit

Entscheidern unterschiedlicher Hierarchieebenen und Fachabteilungen

Hohe Eigenmotivation, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

sowie eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise

Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Kundenorientierung und Freude

an der Entwicklung langfristiger Geschäftsbeziehungen

Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Belastbarkeit Sehr gute

Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere

Fremdsprachen von Vorteil Hohe Reisebereitschaft innerhalb

Deutschlands (ca. 50–70 %) Wohnsitz idealerweise in Süd- oder

Mitteldeutschland, um eine optimale Betreuung des Vertriebsgebiets

Deutschland sicherzustellen Wir Mitarbeiter der Wack Group stehen

füreinander ein, unterstützen uns gegenseitig und arbeiten

konstruktiv zusammen; wir leben den internen Servicegedanken und

unterstützen andere Abteilungen oder einzelne Mitarbeiter; eine

Open-Door-Kultur ist uns wichtig. haben wöchentliche Jours fixes

über Online-Tools sowie face to face. legen höchste Priorität auf

die Qualität und die kontinuierliche Qualitätssteigerung unserer

Produkte, unserer Beratung sowie unserer Abläufe; wir haben den Blick

in die Zukunft gerichtet und treffen Entscheidungen, die das

Unternehmen langfristig erfolgreich sein lassen. können Fehler nicht

komplett vermeiden, daher sprechen wir Themen frühzeitig an. legen

Wert auf kontinuierliche Weiterbildung, sei es durch externe Anbieter

oder durch interne Schulungen. feiern Jubiläen, runde Geburtstage,

Beförderungen und Ruhestände unserer Kollegen; Sommer- und

Weihnachtsfeste gehören für uns selbstverständlich dazu.

profitieren von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und haben ein

50-Stunden-Zeitkonto sowie 30 Urlaubstage und erhalten Sonderurlaub

für besondere Ereignisse. treffen uns zum Team-Lunch in der

betriebseigenen Kantine mit Außenterrasse oder zum Tischtennis und am

Kicker für sportliche Aktivitäten; gemeinsame Spaziergänge mit den

Kollegen sowie gemütliches Zusammensitzen auf den Gartenbänken neben

unserem Fischteich nutzen wir für eine Auszeit und Entspannung. Wir

bieten Erfolgsbeteiligung Firmeneigene Kantine Betriebliche

Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Firmenevents

Weiterbildungen Moderne technische Ausstattung Kontakt Haben wir Ihr

Interesse wecken können? Dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich

online über unser Jobportal . Bei Fragen zur Stellenausschreibung

wenden Sie sich bitte an: Dr. Wack Holding GmbH & Co. KG Frau Nadja

Aydogdu Tel.: +49 8453 41995-702