Industriemechaniker (m/w/d) – Schlosserei (Industriemechaniker/in - Betriebstechnik)

Industriemechaniker (m/w/d) – SchlossereiHinter jeder MERKLE-Schweißanlage steckt saubere Handarbeit, und die beginnt in unserer Schlosserei. Hier fertigen und montieren Sie die Bauteile, aus denen unsere Anlagen und Sondermaschinen entstehen: vom Rohteil bis zur fertigen Baugruppe. Vielseitige Arbeit an der Maschine und an der Werkbank, ohne Wechselschicht.Ihre Aufgaben- Drehen und Fräsen von Einzelteilen und Kleinserien- Blechbearbeitung und Kanten- Schweißarbeiten an Bauteilen und Baugruppen- Montage von Komponenten und Baugruppen für unsere Schweißanlagen- Enge Abstimmung mit Konstruktion und EndmontageIhr Profil- Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Metallausbildung- Erfahrung an Dreh- und Fräsmaschinen sowie in der Blechbearbeitung- Schweißkenntnisse von Vorteil- Sicheres Lesen technischer Zeichnungen- Sorgfältige, selbstständige Arbeitsweise und Freude am Handwerk- Gute DeutschkenntnisseAuch Bewerber mit Erfahrung aus verwandten Metallberufen sind ausdrücklich willkommen!Was wir bieten- Leistungsgerechte Vergütung nach Qualifikation und Erfahrung- Arbeit in einer Schicht, Vollzeit- Unbefristete Festanstellung nach erfolgreicher Probezeit- Gewachsenes Traditionsunternehmen mit 60 Jahren Erfahrung im Schweißmaschinenbau- Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen- Weiterbildungen und langfristige Entwicklungsperspektiven- Kostenlose Parkplätze direkt am Werk- Kostenlose Getränke und Kaffee- JobRad oder Wellpass – mit Zuschuss vom ArbeitgeberSo bewerben Sie sichKein aufwendiges Anschreiben nötig – schicken Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und Ihre Gehaltsvorstellung. Den Rest besprechen wir persönlich.Bewerbungen bitte an: [email protected] (https://mailto:[email protected])MERKLE Schweißanlagen-Technik GmbH · Industriestraße 3 · 89359 Kötz · www.merkle.de (http://www.merkle-online.de)-----------------------Wir besetzen diese Stelle ausschließlich direkt. Bitte sehen Sie von Anfragen durch Personalvermittler und -dienstleister ab. Unaufgefordert zugesandte Kandidatenprofile werden ohne Prüfung gelöscht und begründen keinen Provisionsanspruch.Ergänzende Informationen:Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Inbetriebnahme