Koordinator*in für die Digitalisierung an Schulen mit Schwerpunkt IT-Netzwerk und Infrastruktur (m/w

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit.

Wir suchen bei der Abteilung Bildung und Sport im Sachgebiet IT an Schulen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Koordinator*in für die Digitalisierung an Schulen mit Schwerpunkt IT-Netzwerk und Infrastruktur (m/w/d)

Vollzeit, unbefristet Die Stadt Ulm ist Schulträger für rund 50 Ulmer Schulen aller Schularten. Im Sachgebiet IT an Schulen arbeiten wir in einem multiprofessionellen Team, sind starker Partner der Pädagogik und stellen die digitalen Voraussetzungen für modernen und zukunftsfähigen Unterricht bereit. Wir planen und beschaffen die IT-Ausstattung inkl. Vernetzung an den Schulen. Darüber hinaus sind wir verantwortlich für die Bereitstellung des IT-Supports für den Betrieb, die Weiterentwicklung und die Beratung der Schulen rund um das Thema IT an Schulen.

Die Bezahlung erfolgt je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 11 TVöD.

Ihre Aufgaben:

• verantwortliche Planung, Durchführung und Projektleitung im Bereich der Netzwerk- und Serverinfrastruktur an Schulen im Neuaufbau und im Bestand
• Koordination des Betriebes der LAN- und WLAN-Netze mit dem IT-Dienstleister an den Schulen
• Koordination des Life-Cycle-Managements der bestehenden Hard- und Software
• Weiterentwicklung technischer Standards und Prozessoptimierungen
• enge, teamübergreifende Zusammenarbeit innerhalb des Sachgebietes, insbesondere mit den Bereichen IT-Services und IT-Management, zur ganzheitlichen Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von IT-Sicherheitsmaßnahmen und schulischen IT-Lösungen in enger Zusammenarbeit mit dem Team IT-Services
• Beratung der verantwortlichen Personen an den Schulen in den o. g. Bereichen

Die endgültige Aufgabenabgrenzung bleibt vorbehalten.

Ihr Profil:

• ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) in einem Informatik, technischem IT-Studiengang oder eine vergleichbare Qualifikation
• sehr gute Fachkenntnisse im Bereich Vernetzung LAN-/MAN-/WAN-Technologien, WLAN/Wifi, VoIP, TCP/IP, QoS und Security Komponenten
• gute Fachkenntnisse in der Implementierung und Verwaltung von Cisco-Lösungen

(ideal: Cisco-Zertifizierungen CCNA)

• grundlegende Kenntnisse im Bereich Serverinfrastruktur und Virtualisierung sowie Verständnis für das Zusammenspiel verschiedener IT-Infrastrukturkomponenten
• Teamfähigkeit, Kommunikationsfreude, vernetztes und bereichsübergreifendes Denken, sowie sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
• fachlich fundiertes und empathisches Eingehen auf die unterschiedlichen IT-Problematiken der Schulen und ein lösungsorientiertes Handeln
• Kenntnisse in BSI Grundschutz/ISO 27000 und DSGVO
• ITIL-Zertifizierung
• einen Führerschein der Klasse B bzw. 3 (alt)
• Aufgeschlossenheit gegenüber Änderungen und Neuentwicklungen, sowie die Bereitschaft, sich in unterschiedliche Sachverhalte schnell einzuarbeiten

Wir bieten:

• ein vielfältiges, anspruchsvolles Aufgabengebiet
• ein aufgeschlossenes, kontaktfreudiges und verlässliches Team
• verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• ein bezuschusstes Deutschlandticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel
• Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen Eigenanteil
• Dienstrad-Leasing

Fragen beantwortet Ihnen gerne:

Frau Baumgartl, Sachgebietsleiterin, Tel.: 0731/161-3415 oder Herr Fakesch, Teamleiter Netzwerk/Infrastruktur, Tel.: 0731/161-3495.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in KW49 statt.

Weitere Infos:

Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Erfahren Sie mehr über Arbeiten und Ausbildung bei der Stadt Ulm unter karriere.ulm.de.

Wir fördern die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Daher wird bei dieser Ausschreibung zuerst ein internes Auswahlverfahren durchgeführt. Externe Bewerbungen werden erst nach erfolglosem Abschluss des internen Verfahrens berücksichtigt.

Bitte bewerben Sie sich mit aussagefähigen Unterlagen ausschließlich online über unser Bewerbungsportal bis zum 24.11.2026. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.