Geschäftsführer (m/w/d) Hausverwaltung*

Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen der Immobilienwirtschaft

mit Schwerpunkt auf der Verwaltung und Bewirtschaftung von

Wohnimmobilien. Das Leistungsspektrum umfasst insbesondere das

kaufmännische und technische Immobilienmanagement mit einem Fokus auf

Wohnungseigentümergemeinschaften. Im Mittelpunkt stehen eine

verlässliche Dienstleistungsorientierung, transparente Prozesse und

eine sorgfältige Betreuung der Auftraggeber. Die Unternehmensstruktur

ist auf langfristige Zusammenarbeit und stabile Geschäftsbeziehungen

ausgerichtet. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir im Auftrag

unseres Mandanten einen Geschäftsführer (m⁠/⁠w⁠/⁠d)

Hausverwaltung für einen etablierten Immobilienverwalter im

südlichen Baden-Württemberg. Das Aufgabengebiet Gesamtverantwortung

für den Geschäftsbereich WEG-Verwaltung in strategischer, operativer

und wirtschaftlicher Hinsicht Führung, Motivation und kontinuierliche

Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Sicherstellung einer

effizienten, strukturierten und kollegialen Zusammenarbeit

Verantwortung für die fachliche Qualität und rechtssichere

Durchführung sämtlicher Verwaltungsprozesse im Bereich der

Wohnungseigentumsverwaltung Operative Steuerung und Betreuung eines

eigenen Verwaltungsbestands sowie Übernahme anspruchsvoller

Eigentümer- und Verwaltungsangelegenheiten Vorbereitung,

Durchführung und Nachbereitung von Eigentümerversammlungen sowie

professionelle Begleitung von Beschlussfassungen und deren Umsetzung

Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Erstellung und Prüfung von

Hausgeld- und Jahresabrechnungen sowie Wirtschaftsplänen

Persönlicher Ansprechpartner für Eigentümer, Beiräte und weitere

relevante Ansprechpartner bei komplexen und eskalationsbedürftigen

Fragestellungen Steuerung und Überwachung externer Dienstleister,

Handwerksunternehmen und weiterer Partner im Rahmen der

Objektbewirtschaftung Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung

des Geschäftsbereichs einschließlich Budgetplanung, Kennzahlen,

Kostenkontrolle und Ergebnisentwicklung Weiterentwicklung und

Optimierung interner Strukturen, Prozesse und Qualitätsstandards mit

besonderem Fokus auf Digitalisierung und effiziente Arbeitsabläufe

Verantwortung für die Weiterentwicklung des Leistungsportfolios sowie

die nachhaltige Sicherung und Weiterentwicklung der

Mandantenbeziehungen Enge Zusammenarbeit mit Gesellschaftern und

internen Schnittstellen sowie Repräsentation des Unternehmens

gegenüber Eigentümern, Geschäftspartnern und weiteren Stakeholdern

Aktive Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des

Unternehmens und Umsetzung der Unternehmensziele im Geschäftsbereich

WEG-Verwaltunghaftlichen und kundenorientierten Immobilienverwaltung

Das Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der

Betriebswirtschaftslehre, Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare

immobilienwirtschaftliche Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in

der Führung einer Hausverwaltung oder in einer vergleichbaren

Leitungsfunktion der Immobilienwirtschaft Umfassende Kenntnisse im

Mietrecht, Wohnungseigentumsrecht und in der kaufmännischen

Immobilienverwaltung Sichere Anwendung gängiger IT-Systeme der

Immobilienverwaltung und hoher Digitalisierungsbezug Ausgeprägte

Fähigkeit zur strukturierten Steuerung komplexer organisatorischer

Zusammenhänge Hohe Kompetenz in Kommunikation und Verhandlung mit

Eigentümern, Dienstleistern und internen Schnittstellen Klarer,

verbindlicher Führungsstil mit Entscheidungsstärke und

Verantwortungsbewusstsein Das Angebot Attraktive Vergütung mit

leistungsorientiertem Bonusmodell und Firmenwagen Verantwortungsvolle

Geschäftsführungsposition mit großem Gestaltungsspielraum und

kurzen Entscheidungswegen Perspektivische Möglichkeit, sich an der

Unternehmensgruppe zu beteiligen bzw. in diese zu investieren

Strukturierte Einarbeitung und klare Verantwortlichkeiten für einen

erfolgreichen Start Moderne Arbeitsmittel und digitale Prozesse für

eine effiziente und zeitgemäße Zusammenarbeit Professionelles und

engagiertes Team mit rund 10 Mitarbeitenden sowie eine offene und

kollegiale Arbeitsatmosphäre Hoher operativer Gestaltungsspielraum

bei der Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs WEG-Verwaltung

Möglichkeit, Strukturen und Prozesse sowie die zukünftige

Ausrichtung des Geschäftsbereichs aktiv mitzugestalten Flexible

Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Interesse

geweckt? Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten

Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten exklusiv

beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Begoyim Sadikova unter

+49 (0)69 3 4877 4474 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser

Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! * Aus

Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die

gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und

divers (m⁠/⁠w⁠/⁠d) verzichtet. Sämtliche

Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle

Geschlechter. Lesen Sie hier unsere aktuelle Datenschutzerklärung.