Pflegefachassistenz (m/w/d) Voll- oder Teilzeit – Altenpflege Iserlohn (Pflegefachassistent/in / Pflegefachassistenzperson)

Jetzt bewerbenEvangelische Perthes-Stiftung e.V. | Wichernhaus | Iserlohn | Stationäre Altenpflege | Voll- oder Teilzeit 30–39 Std./Woche | ab 01.12.2026Fachlich unterstützen. Menschlich begleiten. Ohne Nachtdienst.Sie haben Ihre Ausbildung in der Pflegefachassistenz abgeschlossen, bringen bereits Berufserfahrung mit und möchten ältere Menschen kompetent und mit Herz versorgen?

Im Wichernhaus in Iserlohn arbeiten Sie Hand in Hand mit den Pflegefachkräften, im Zwei-Schicht-System mit planbaren Früh- und Spätdiensten und in einem Team, in dem Zusammenhalt zählt.Wir suchen zum 01.12.2026 eine Pflegefachassistenz (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit 30 bis 39 Wochenstunden.Ihre Aufgaben- Unterstützung der Bewohnerinnen und Bewohner bei Körperpflege, Mobilisation und Ernährung- Durchführung ärztlich angeordneter Maßnahmen der Behandlungspflege im Rahmen Ihrer Qualifikation, z.

B. Vitalzeichen- und Blutzuckerkontrolle- Beobachtung des Gesundheitszustands und Weitergabe von Veränderungen an die Pflegefachkräfte- Digitale Pflegedokumentation- Alltagsbegleitung und Förderung der Selbstständigkeit- Zusammenarbeit im Pflegeteam und mit AngehörigenDas bringen Sie mit- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistentin, Altenpflegehelferin oder Gesundheits- und Krankenpflegeassistent*in- Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise in der stationären Altenpflege- Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein- Empathie im Umgang mit älteren Menschen- Bereitschaft zur Arbeit im Früh- und SpätdienstDas bieten wir Ihnen- Vergütung nach AVR DD, EG 5 , je nach Berufserfahrung (oder bei bereits bestehendem Arbeitsverhältnis nach BAT KF)- Bei 30 Std./Woche: 2.580 € bis 2.824 € brutto/Monat- Bei 39 Std./Woche: 3.354 € bis 3.671 € brutto/Monat- Zuzüglich Zulagen und Zuschläge- Zwei-Schicht-System mit Früh- und Spätdienst, keine Nachtdienste- Jahressonderzahlung (nach den Regelungen des AVR DD)- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (KZVK) mit 5,35 %- 31 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche- Dienstradleasing über Entgeltumwandlung- Rabatte für Mitarbeitende kirchlicher Einrichtungen