Die Stelle ist aktuell

Personalsachbearbeiter 2026-01064 (m/w/d)

46 000 – 50 000 €
VollzeitErfahrung nicht angegebenVor OrtNeuss

Über diese Stelle

Für unseren Kunden, ein etabliertes kommunales Unternehmen aus der Wohnungswirtschaft im Großraum Düsseldorf, suchen wir einen erfahrenen Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit fundierten Kenntnissen im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Vollzeit.

Je nach Qualifikation können Sie mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 50.000€ rechnen.

Unsere Stellenanzeigen beziehen sich auf alle Geschlechter, Lebensmodelle und Biografien.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • Personaladministration: Sie betreuen sämtliche administrativen Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt.
  • TVöD und Tarifrecht: Sie berücksichtigen die tarifvertraglichen Regelungen des öffentlichen Dienstes bei der operativen Personalarbeit.
  • Entgeltabrechnung: Sie bereiten die Gehaltsabrechnungen vor, stimmen Lohnkonten ab und pflegen abrechnungsrelevante Personalstammdaten.
  • Vertragsmanagement: Sie erstellen Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse und weitere personalrelevante Dokumente.
  • Personalbetreuung: Sie beraten Mitarbeitende und Führungskräfte bei personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
  • Personalcontrolling: Sie erstellen HR-Auswertungen, pflegen Personalakten und überwachen An- und Abwesenheiten.
  • Behördenkommunikation: Sie bearbeiten das Bescheinigungswesen und stehen im Austausch mit Behörden sowie Wirtschaftsprüfern.
  • Recruiting: Sie begleiten Bewerbungsprozesse, koordinieren Vorstellungsgespräche und unterstützen die Personalgewinnung einschließlich der Auszubildenden.

Das bringen Sie mit:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt
  • Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder Personalverwaltung im öffentlichen Dienst beziehungsweise in einem tarifgebundenen Unternehmen
  • Fundierte Kenntnisse des TVöD und Erfahrung in der praktischen Anwendung tarifvertraglicher Regelungen
  • Erfahrung in der operativen Personaladministration und Vorbereitung von Entgeltabrechnungen
  • Kenntnisse im Arbeitsrecht und Sicherheit im Umgang mit personalrelevanten Dokumenten
  • Eine strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Freude an der Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften

Unser Kunde bietet Ihnen:

  • Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem kommunalen Unternehmensumfeld
  • Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit Verantwortung für zentrale Personalprozesse
  • Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Eine offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur
  • Freiwillige betriebliche Zusatzleistungen
  • Ein kollegiales Umfeld, in dem gegenseitige Unterstützung einen hohen Stellenwert hat

Über uns:

Modern, erfahren, verbindlich und zuverlässig – das ist Staffinity. Unser eingespieltes Team ist seit Jahren in den kaufmännischen und IT-Bereichen erfolgreich tätig. Wir schätzen den Fortschritt und pflegen daher unsere Kontakte, um unseren Netzwerkmitgliedern neue Perspektiven, Erfahrungen und Empfehlungen zu bieten.

Markteinblick

26% über dem Median
38 053 €

Basierend auf 165 Angeboten mit Gehalt für Jobs vor Ort in Neuss

Vollständige Gehaltsanalyse

Häufige Fragen

Welches Gehalt kann ich erwarten?

Der Arbeitgeber gibt 46 000 – 50 000 € für diese Rolle bei Staffinity Consulting GmbH in Neuss an. Zum Vergleich liegt der lokale Median bei etwa 38 053 € auf Basis von 165 ähnlichen Angeboten.

Wie bewerbe ich mich?

Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.

Sind diese Stellen aktuell?

Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.

Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

Die wichtigsten Bedingungen stehen über der Beschreibung. Sie können auch verwandte Listen zu Staffinity Consulting GmbH und Neuss öffnen.

Bewerben