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(Junior) IT Service Manager (m/w/d)

Gehalt nicht angegeben
VollzeitErfahrung nicht angegebenVor OrtDeutschland
Hays AGDeutschland

Über diese Stelle

  • Sie erwartet ein international aufgestelltes, technisch geprägtes Unternehmen mit anspruchsvollen Produkten und Lösungen für industrielle Kunden. Kurze Abstimmungswege, ein professionelles Arbeitsumfeld und die Zusammenarbeit mit internationalen Standorten prägen den Arbeitsalltag.

Ihre Vorteile:

  • Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungspeilraum in einem professionellen Umfeld
  • Klare Weiterentwicklungsperspektiven und die Chance, Verantwortung zu übernehmen
  • Ein sicherer, international etablierter Arbeitgeber mit langfristigen Perspektiven
  • Flexibilität durch bis zu 40% remote-Anteil nach der Einarbeitung

Ihre Aufgaben:

  • Eigenständige Bearbeitung von 1st- und 2nd-Level-Supportanfragen rund um Clients, Drucker, Benutzerkonten, M365 und weitere IT-Systeme inklusive strukturierter Fehleranalyse und Auswertung von Eventlogs
  • Betreuung der Anwender vom einfachen Supportfall bis zu anspruchsvolleren technischen Störungen, beispielsweise Berechtigungen, Netzwerk- oder Firewall-Themen
  • Unterstützung bei der Administration der IT-Umgebung, insbesondere Microsoft 365, Active Directory, Benutzer- und Rechteverwaltung sowie perspektivisch weiteren Anwendungen wie Intune oder ERP-Systemen
  • Koordination und Steuerung externer IT-Dienstleister, inklusive direkter Abstimmung bei Störungen und konsequenter Nachverfolgung bis zur Lösung
  • Sorgfältige Dokumentation von Lösungen und Prozessen sowie kontinuierliche Pflege und Weiterentwicklung der internen Wissensdatenbank

Ihre Qualifikationen:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in für Systemintegration oder eine vergleichbare IT-Qualifikation; alternativ ein geeigneter Quereinstieg mit fundierter praktischer Erfahrung
  • Praxiserfahrung im IT-Support und in Microsoft-Umgebungen, idealerweise mit Kenntnissen in Microsoft 365 und Active Directory
  • Kenntnisse in Intune sind ein Plus, aber kein Muss
  • Technisches Verständnis und die Fähigkeit, Fehler systematisch einzugrenzen und eigenständig zu lösen
  • Strukturierte, gewissenhafte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Anspruch an saubere Prozesse und Dokumentation
  • Kommunikationsstarke und serviceorientierte Persönlichkeit, die Anwender ebenso souverän betreut wie externe Dienstleister aktiv telefonisch steuert und technische Themen verständlich vermittelt

Über Hays:

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Markteinblick

31 200 €

Basierend auf 68 215 Angeboten mit Gehalt für dieses Land

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Häufige Fragen

Welches Gehalt kann ich erwarten?

In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Deutschland liegen oft bei etwa 31 200 € (Median aus 68 215 Angeboten).

Wie bewerbe ich mich?

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Sind diese Stellen aktuell?

Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.

Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

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