Prozess- und Methodendesigner (m/w/d) (Prozessmanager/in - Produktionstechnologie)

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Als Prozess- und Methoden-Design Manager (m/w/d) suchen wir Sie, um Entwicklungsprozesse ganzheitlich zu analysieren, effizient zu gestalten und durch passende methodische Ansätze weiterzuentwickeln.

- Prozessdefinition: Entwicklung eines RLS- angepassten Produktentwicklungsprozesses samt militärischem Meilensteinkonzept und systematischer Baugruppenzerlegung
- Prozessimplementierung: Umsetzung dieses Prozesses im Modellierungswerkzeug durch klare Zuweisung von Rollen, Aktivitäten und Workflows
- Erstellung von SE Prozessen und Methodendokumentationen in Stages und Confluence sowie das Freigabe-Management
- Aufbau einer MBSE Methodik, projektübergreifender Referenzmodelle und entsprechender Profile für Catia Systems Modeler
- Erstellung von durchgehenden Systems Engineering Toolketten-Konzepten von Requirements Engineering bis zu Design Authoring Tools der Fachbereiche
- Iterative Aktualisierung des Systems basierend auf Rückmeldungen aus dem Entwicklungsumfeld, Prüfungsergebnissen und neuen gesetzlichen Normen
- Defintion von Schulungsinhalten und deren Durchführung
- Leitung von Arbeitskreisen zur Verbesserung der Prozesse
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Informatik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbar
- Langjährige Erfahrungen im Bereich Systems Engineering und SysML Modellierung
- Projekt- und Stakeholder Management Expertisen zur Umsetzung der erabeiteten Inhalte in der Organisation
- Kentnisse im Bereich der Systems Engineering Standards (ISO 15288), Defense Projekten und Assessment Modellen (CMMI, ASPICE)
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Gute Fähigkeiten in der Nutzung folgender relevanter Werkzeuge: MethodPark Stages, Catia Magic Systems Modeler, GitOps, AI Agenten

- Programmiererfahrung in Java von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

An unserem Standort in Kassel bieten wir Ihnen:

- Arbeiten an Gesamtsystemen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Ergebnisbeteiligung
- Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitmodell sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Mittagessen und Kiosk am Standort
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
- Vergünstigtes Jobticket
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Mehr über unseren Standort und unsere Mitarbeiter (m/w/d) in Kassel erfahren Sie hier.