SAP Fiori Berater/Entwickler (m/w/d) | 100% Remote/Hybrid deutschlandweit

Über unseren Kunden Für unseren erfolgreichen Partner sind wir auf

der Suche nach einem SAP Fiori Berater/Entwickler (m/w/d) zur

unbefristeten Festanstellung. Unser Kunde ist ein innovativer

IT-Dienstleister mit mehreren tausend Mitarbeitenden an zahlreichen

Standorten europaweit. Das Unternehmen begleitet seine Kunden bei der

digitalen Transformation und entwickelt Lösungen, die moderne

Technologien, hohe Servicequalität und nachhaltigen Geschäftsnutzen

verbinden. Klare Strukturen, ein wertschätzender Umgang und ein

starker Fokus auf persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung

liegen unseren Partner besonders am Herzen. Mitarbeitende arbeiten in

modernen, agilen Teams und erhalten die Möglichkeit, Verantwortung zu

übernehmen, eigene Ideen einzubringen und an technologisch

anspruchsvollen Projekten mitzuwirken. Dieses Umfeld schafft

Stabilität und gleichzeitig Raum für Wachstum und echte

Gestaltungsmöglichkeiten. Aufgaben Sie beraten Kunden bei der

Konzeption und Umsetzung von SAP UI5- und Fiori-Anwendungen Sie

entwickeln und erweitern Fiori-Apps und passen diese an

kundenspezifische Anforderungen an Sie integrieren Backend-Services

(z. B. OData) in bestehende SAP-Systemlandschaften Sie begleiten Tests

und Go-Live-Phasen und unterstützen im laufenden Betrieb Profil

Fundierte Berufserfahrung imit SAP IU5/ Fiori Ausgezeichnete

Deutschkenntnissee Ihre Vorteile Attraktive Vergütung mit

leistungsorientierten Boni Flexible Arbeitszeiten Hoher Homeoffice

Anteil 30 Urlaubstage zzgl. Sondertage Innovative Arbeitsumgebung mit

modernster Technologie Weiterbildung und Entwicklung durch interne

Schulungen, externe Fortbildungen und individuelle Programme (u. a.

direkt bei SAP) Gesundheits- und Vorsorgeleistungen, inklusive

betrieblicher Altersvorsorge (BAV) und Krankenversicherungen

Zuschüsse für Fitnessstudio-Mitgliedschaften oder

Gesundheitsprogramme Psychologische Unterstützung und

Wellness-Angebote zur Förderung der mentalen Gesundheit

Teambuilding-Events und regelmäßige Firmenfeiern Elternzeit- und

Kinderbetreuungsangebote, z. B. Zuschüsse oder Unterstützung bei der

Suche nach Betreuungseinrichtungen Kultur- und Freizeitangebote, z. B.

Firmenrabatte für Veranstaltungen und Freizeitaktivitäten Kostenlose

Snacks und Getränke (Obst, Wasser, Kaffee) Private Parkplätze und

eine hervorragende Kantine mit eigener Küche Kostenloser

General-Gesundheitscheck Und vieles mehr! Kontakt Haben Sie Fragen zur

Position oder möchten Sie sich direkt bewerben? Dann senden Sie mir

gerne Ihre Bewerbungsunterlagen zu oder melden Sie sich bei Fragen

jederzeit unter: [email protected] Denise Prus – Recruiting SAP Ich freue

mich darauf, von Ihnen zu hören! AO0016