Data Center Manager / Technischer Leiter (m/w/d)

html Data Center Manager / Technischer Leiter (m/w/d)

Für unseren Kunden suchen wir einen Technischen Leiter (m/w/d) in Direktvermittlung für den Standort Bischofsheim.

• Gesamtverantwortliche technische Leitung des Rechenzentrumsstandortes
• Sicherstellung einer reibungslosen Serviceerbringung und Betriebsverfügbarkeit
• Fachliche und disziplinarische Führung der am Standort eingesetzten Mitarbeiter
• Verantwortung für Budget-, Kosten- und Ergebnissteuerung (P&L-Verantwortung)
• Steuerung von Instandhaltungs-, Investitions- und Optimierungsmaßnahmen
• Verantwortung für Arbeitssicherheit, Umweltmanagement, Qualitätsstandards und Compliance-Vorgaben
• Zentraler Ansprechpartner für den Kunden sowie externe Dienstleister und Lieferanten
• Weiterentwicklung bestehender Dienstleistungen und Identifikation von Wachstumspotenzialen
• Überwachung und Optimierung operativer Prozesse im Rechenzentrumsbetrieb
• Sicherstellung höchster Qualitäts- und Sicherheitsstandards in einer kritischen Infrastruktur

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb von Rechenzentren oder kritischen Infrastrukturen
• Nachweisbare Führungserfahrung in vergleichbarer Funktion
• Erfahrung in der wirtschaftlichen Steuerung komplexer Dienstleistungs- oder Infrastrukturprojekte
• Kenntnisse in den Bereichen Facility Management, Gebäudetechnik, Instandhaltungsmanagement oder Projektmanagement
• Ausgeprägtes Verständnis betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Budgetverantwortung
• Hohe Kundenorientierung und souveränes Stakeholder-Management
• Strategische Denkweise sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

• Direkte Festanstellung bei einem international erfolgreichen Unternehmen
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem stark wachsenden Marktumfeld
• Attraktives Vergütungspaket mit variablem Gehaltsbestandteil
• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• 30 Tage Urlaub
• Umfangreiche Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten
• Internationale Karriere- und Entwicklungsperspektiven
• Modernes Arbeitsumfeld mit großem Gestaltungsspielraum
• Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
• Attraktive Mitarbeiterangebote und Empfehlungsprogramme
• Gesundheitsfördernde Zusatzleistungen
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit Fokus auf Diversity, Arbeitssicherheit und Work-Life-Balance

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Das freut uns sehr! Wir laden Sie herzlich ein, sich jetzt direkt zu bewerben und gemeinsam mit uns Ihre berufliche Zukunft zu gestalten.