Verantwortliche Elektrofachkraft (vEFK) / Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) Oberleitungsanlagen (Fachkraft - Arbeitssicherheit)

Unser Portfolio im Bereich Oberleitungsbau umfasst die Planung,Durchführung und Überwachung von Montagearbeiten im Netz derDeutschen Bahn. Im Rahmen großer Infrastrukturprojekte arbeiten wireng mit den beteiligten Gewerken Ingenieurbau, Gleisbau, Straßenbauund Bahntechnik zusammen. Wir sorgen für eine fachgerechte undtermingerechte Ausführung aller Arbeiten nach den technischenVorgaben und Sicherheitsrichtlinien der DB.

Ihre Aufgaben Sie stellensicher, dass sämtliche elektrotechnischen Arbeiten anOberleitungsanlagen im Gleisbau gemäß geltenden Gesetzen,Vorschriften, Normen und betrieblichen Regelungen ausgeführt werdenSie prüfen die fachliche Eignung, Unterweisung und Beauftragung deseingesetzten Personals und führen praxisnaheSicherheitsunterweisungen im Oberleitungsbau durch Sie wirken beiGefährdungsbeurteilungen und Arbeitsfreigaben sowie bei derOrganisation eines sicheren Anlagenbetriebs mit Sie übernehmen dieAufgaben als Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß § 6 ASiG undberaten Führungskräfte sowie Beschäftigte zu Arbeitsschutz,Unfallverhütung und Gesundheitschutz Sie begehen Baustellen,Arbeitsstätten und Standorte, erkennen und bewerten Gefährdungen undbegleiten die Umsetzung wirksamer Schutzmaßnahmen in engerZusammenarbeit mit den Projektteams Ihr Profil Abgeschlosseneelektrotechnische Qualifikation, beispielsweise als Elektroingenieur(m/w/d), staatlich geprüfter Elektrotechniker (m/w/d) oderElektromeister (m/w/d), passend zu den übertragenen AufgabenErfüllte Voraussetzungen für die Bestellung zur verantwortlichenElektrofachkraft (vEFK) (m/w/d), insbesondere fundierteFachkenntnisse, praktische Erfahrung sowie sichere Kenntnisserelevanter Gesetze, Vorschriften und Normen Qualifikation alsFachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) (m/w/d) gemäß ASiGeinschließlich aktueller, für die Tätigkeit erforderlicherFortbildungen im Arbeits- und Gesundheitsschutz Selbstständige,strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohemVerantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und ausgeprägtemSicherheitsverständnis Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit undReisebereitschaft für Einsätze auf Baustellen sowie an verschiedenenStandorten Unser Angebot Bessere Work-Life-Balance durchVertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40Stunden.

Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B.Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13.Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € -15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw.

Prämie und zusätzlichesUrlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge VielfältigeWeiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-AkademieBetriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovativeArbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatteund Fitnesskooperationen z. B. Hansefit, Wellpass Firmenevents wie z.B.

Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Flexibles Zeitwertkonto fürIhre Work-Life-Balance JobRad mit attraktiven Konditionen Firmenwagenmit privater Nutzung