Sachbearbeitung für den Bereich Frühe Hilfen und Prävention (w/m/d).

Die Stadt Erkrath – eine Kommune mit ca. 46.000 Einwohnerinnen und Einwohnern im Kreis Mettmann – sucht zum nächstmöglichen Termin unbefristet für den Fachbereich Jugend

eine Sachbearbeitung für den Bereich

Frühe Hilfen und Prävention (w/m/d).

Ihre Aufgaben:

• Strukturelle Weiterentwicklung und Steuerung der Frühen Hilfen
• Aufbau und Weiterentwicklung von örtlichen und überörtlichen Netzwerken für Präventionsketten im Zuständigkeitsbereich der Kommune
• Teilnahme und Durchführung von (inter-)kommunalen Veranstaltungen und Schulungen
• Antragsstellung, Mittelabruf und Erstellung von Verwendungsnachweisen für Förderprogramme durch Land und Bund
• Planung und Begleitung bedarfsgerechter, passgenauer Angebote und Maßnahmen
• Prozesse der Qualitätsentwicklung initiieren, begleiten und dokumentieren
• Zuständigkeit für den kommunalen digitalen Wegweiser „Familienkompass“
• Gestaltung und Steuerung der interdisziplinären Zusammenarbeit an der Schnittstelle zum Kinderschutz

Berichtswesen

• Öffentlichkeits- und Gremienarbeit

Ihr Profil:

• abgeschlossene (Fach-) Hochschulbildung (Bachelor/Master oder vergleichbarer Abschluss) der Fachrichtung:
• Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik oder
• Kindheitspädagogik, Heilpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder
• Erziehungswissenschaft/Pädagogik

Bezahlung: EG S 12 TVöD

Arbeitszeit: Teilzeit (19,50 Wochenstunden)

Befristung: unbefristet

Dienstbeginn: nächstmöglich

Bewerbungsfrist: 17.11.2026**

Wir bieten:

• leistungsorientierte Bezahlung (LoB) nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• attraktive betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen
• flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit von alternierender Telearbeit (Homeoffice)
• individuelle Schulungen, Fort- und Weiterbildungen sowie ein vergünstigtes Jobticket für den VRR
• vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung wie Betriebssport, Kurse, Vorträge, Workshops sowie Vergünstigungen im privaten Bereich (u.a. E-Bike-Förderung)
• einen verkehrstechnisch gut angebundenen Arbeitsplatz (ob mit dem ÖPNV, Fahrrad oder Pkw) in unmittelbarer Nähe zu Parks, dem Naherholungsgebiet Unterbacher See sowie dem Neandertal

Weitere Einstellungskriterien:

Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Teil der gelebten Personalpolitik der Stadtverwaltung Erkrath. Wir freuen uns daher Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Orientierung und Identität bearbeiten zu dürfen. Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte nach dem SGB IX werden dabei bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Der Stadtverwaltung Erkrath ist die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen wichtig. Daher achten wir darauf, einen ausgewogenen Anteil von weiblichen und männlichen Fachkräften sicherzustellen. Bei Bewerbungen in unterrepräsentierten Berufsbereichen werden Frauen bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes des Landes Nordrhein-Westfalen vorrangig berücksichtigt.

Hinweise zur Bewerbung:

Mit allen aussagekräftigen Unterlagen (wie Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis der Qualifikation und ggf. Führerschein sowie Schwerbehindertenausweis) können Sie sich bis zum 17.11.2026 direkt online unterhalb der Stellenausschreibung auf unserer Homepage bewerben.

Sie erhalten umgehend eine Eingangsbestätigung per E-Mail, nachdem Sie die Bewerbung absenden. Beachten Sie zudem, dass nur vollständige Bewerbungen berücksichtigt werden können und physisch eingereichte Dokumente nicht zurückgeschickt werden.

Rückfragen beantwortet der Fachbereich Personal ∙ Organisation gerne telefonisch unter 0211/2407-1126.