Die Stelle ist aktuell

(Senior) Legal Counsel, Labour Relations (m/w/d)

Gehalt nicht angegeben
VollzeitErfahrung nicht angegebenVor OrtMeerbusch

Über diese Stelle

Job Req Number: 116127 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - DSV

Holding Germany GmbH (Group) Stadt: Meerbusch Du willst Arbeitsrecht

nicht nur anwenden, sondern aktiv gestalten? Dann werde als (Senior)

Legal Counsel, Labour Relations (m/w/d) Teil unseres

Labour-Relations-Teams und bring deine Expertise ein, um Fach- und

Führungskräfte sowie P&O strategisch zu begleiten und

arbeitsrechtliche Lösungen in einem dynamischen Umfeld mitzugestalten

– an einem flexiblen Arbeitsort , bevorzugt in Meerbusch oder einem

unserer Holding-Standorte. Start here. Go anywhere Diese Position ist

für unterschiedliche Erfahrungslevel offen. Die Einstufung als Legal

Counsel (m/w/d) oder Senior Legal Counsel (m/w/d) erfolgt abhängig

von Qualifikation und Berufserfahrung. Deine Tätigkeiten Strategische

& operative Beratung zu individual- und kollektivarbeitsrechtlichen

Themen inkl. Tarif-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Zentrale

arbeitsrechtliche Ansprechperson für definierte Geschäftsbereiche

und eigenständige Betreuung dieser Verhandlung, Erstellung und

Harmonisierung von Betriebs- und Gesamtbetriebsvereinbarungen

Arbeitsrechtliche Begleitung und Beratung von IT-Projekten und

Systemeinführungen Beratung bei Restrukturierungen,

Betriebsänderungen und -übergängen gem. §613a sowie

Transformationsprozessen inkl. Interessensausgleichen und

Sozialplänen Vorbereitung und Begleitung von Verhandlungen mit

Betriebsräten, Gewerkschaften und SBV Führung arbeitsgerichtlicher

Verfahren inkl. der Erstellung von Schriftsätzen, Wahrnehmung von

Gerichtsterminen, Führung von Vergleichshandlungen sowie Steuerung

von externen Kanzleien Weiterentwicklung von Standards, Mustern und

Leitlinien Analyse von Gesetzesänderungen & Rechtsprechung inkl.

Ableitung praxisnaher Empfehlungen Zusätzlich übernimmst du – je

nach Erfahrung und Seniorität – folgende Aufgaben: Beratung des

Managements bei komplexen, strategischen arbeitsrechtlichen Themen

Führende Rolle in Transformations- und Mitbestimmungsprojekten

Weiterentwicklung und Harmonisierung arbeitsrechtlicher Standards

über mehrere Einheiten hinweg Dein Profil Abgeschlossenes Studium der

Rechtswissenschaften (Volljurist:in) oder ein vergleichbares Studium

mit relevanter Erfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise im

Unternehmens- oder Kanzleiumfeld Fundierte Erfahrung in der

Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien und sicher im kollektiven

Arbeitsrecht sowie komplexen Stakeholder-Strukturen Praktische

Erfahrung in IT-, Digitalisierungs- oder Transformationsprojekten mit

Mitbestimmung sowie hohe IT-Affinität für arbeitsrechtliche

Fragestellungen Erfahrung in der eigenständigen arbeitsrechtlichen

Beratung von Unternehmen oder Mandanten mit praxisnahen,

umsetzungsorientierten Lösungen Sehr gute Deutsch- und

verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie ein souveränes Auftreten

in anspruchsvollen Gesprächssituationen Ausgeprägte Kommunikations-,

Kooperations- und Konfliktlösungskompetenz Starkes

Verhandlungsgeschick und Überzeugungsfähigkeit, auch in

arbeitsrechtlich sensiblen Situationen Sicherer Umgang mit MS 365 und

digitalen Arbeitsumgebungen Deine Benefits Finanzielle Benefits:

Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge,

Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem

Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen Gesundheit und Mobilität:

Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig),

Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung Onboarding: Eine

umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan

Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache

Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre

Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem

Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player Flexibilität: Einen

modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und

Option auf mobiles Arbeiten Weiterentwicklung: Regelmäßige

Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Next@DSV sind nur einige

Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten

Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.

Markteinblick

91 712 €

Basierend auf 36 Angeboten mit Gehalt für Jobs vor Ort in Meerbusch

Vollständige Gehaltsanalyse

Häufige Fragen

Welches Gehalt kann ich erwarten?

In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Meerbusch liegen oft bei etwa 91 712 € (Median aus 36 Angeboten).

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Sind diese Stellen aktuell?

Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.

Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

Die wichtigsten Bedingungen stehen über der Beschreibung. Sie können auch verwandte Listen zu DSV - Global Transport and Logistics und Meerbusch öffnen.

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