Verantwortliche Elektrofachkraft (vEFK) / Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) Oberleitungsanlagen

Unser Portfolio im Bereich Oberleitungsbau umfasst die Planung,

Durchführung und Überwachung von Montagearbeiten im Netz der

Deutschen Bahn. Im Rahmen großer Infrastrukturprojekte arbeiten wir

eng mit den beteiligten Gewerken Ingenieurbau, Gleisbau, Straßenbau

und Bahntechnik zusammen. Wir sorgen für eine fachgerechte und

termingerechte Ausführung aller Arbeiten nach den technischen

Vorgaben und Sicherheitsrichtlinien der DB. Ihre Aufgaben Sie stellen

sicher, dass sämtliche elektrotechnischen Arbeiten an

Oberleitungsanlagen im Gleisbau gemäß geltenden Gesetzen,

Vorschriften, Normen und betrieblichen Regelungen ausgeführt werden

Sie prüfen die fachliche Eignung, Unterweisung und Beauftragung des

eingesetzten Personals und führen praxisnahe

Sicherheitsunterweisungen im Oberleitungsbau durch Sie wirken bei

Gefährdungsbeurteilungen und Arbeitsfreigaben sowie bei der

Organisation eines sicheren Anlagenbetriebs mit Sie übernehmen die

Aufgaben als Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß § 6 ASiG und

beraten Führungskräfte sowie Beschäftigte zu Arbeitsschutz,

Unfallverhütung und Gesundheitschutz Sie begehen Baustellen,

Arbeitsstätten und Standorte, erkennen und bewerten Gefährdungen und

begleiten die Umsetzung wirksamer Schutzmaßnahmen in enger

Zusammenarbeit mit den Projektteams Ihr Profil Abgeschlossene

elektrotechnische Qualifikation, beispielsweise als Elektroingenieur

(m/w/d), staatlich geprüfter Elektrotechniker (m/w/d) oder

Elektromeister (m/w/d), passend zu den übertragenen Aufgaben

Erfüllte Voraussetzungen für die Bestellung zur verantwortlichen

Elektrofachkraft (vEFK) (m/w/d), insbesondere fundierte

Fachkenntnisse, praktische Erfahrung sowie sichere Kenntnisse

relevanter Gesetze, Vorschriften und Normen Qualifikation als

Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) (m/w/d) gemäß ASiG

einschließlich aktueller, für die Tätigkeit erforderlicher

Fortbildungen im Arbeits- und Gesundheitsschutz Selbstständige,

strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem

Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und ausgeprägtem

Sicherheitsverständnis Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und

Reisebereitschaft für Einsätze auf Baustellen sowie an verschiedenen

Standorten Unser Angebot Bessere Work-Life-Balance durch

Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40

Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B.

Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13.

Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € -

15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches

Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige

Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie

Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative

Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte

und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit, Wellpass Firmenevents wie z.

B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Flexibles Zeitwertkonto für

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