M365 System Engineer – Schwerpunkt Teams und Communication (m/w/d) (Fachinformatiker/in - Systemintegration)

WIR SIND

Du suchst neue Herausforderungen und Karrieremöglichkeiten? Du willst deine Zukunft aktiv mitgestalten? Dann komm zu uns! Wir sind eins der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Kolleg:innen an 11 Standorten. Bewirb dich jetzt und zeig uns, aus welchen Bits und Bytes du gemacht bist.

Diese Herausforderungen warten auf dich:

- Zu deinen Aufgaben gehört die Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung unserer M365-Services (insb. Teams)
- Dabei gehst du auch in die Tiefe und kümmerst dich um Analyse, Troubleshooting sowie 2nd- und 3rd-Level-Support für komplexe M365-, MS Teams- und Communication-Szenarien
- Du verwaltest Voice-Konfigurationen und Telefonie-Lösungen (Direct Routing, Operator Connect)
- Du implementierst Sicherheits- und Compliance-Vorgaben für Teams und Communication-Szenarien
- Du übernimmst technische Verantwortung in Software-Release- und Lifecycle Projekten
- Du sorgst für moderne, sichere und performante Arbeitsplätze im M365-Umfeld für unsere Kunden
- Du automatisierst, was automatisiert werden kann (z. B. mit PowerShell)
- Die enge Zusammenarbeit mit Kunden und internen Teams gehört für dich selbstverständlich dazu

Das bringst du mit:

- Eine abgeschlossene IT‑Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung
- Nice to have: MS-900, MS-700 oder MS-721, AudioCodes Certified Associate (ACA) oder AudioCodes Certified Professional (ACP)
- Fundierte Kenntnisse in Microsoft Teams, Enterprise Voice, Direct Routing, Operator Connect und Microsoft 365
- Erfahrung mit SBCs (Session Border Controller), Telefonie-Konzepten von Vorteil
- Begriffe wie CIS- oder BSI-Standards schrecken dich nicht ab
- PowerShell und andere gängige Automatisierungs-Methoden sind für dich mehr als Buzzwords
- Du arbeitest strukturiert, denkst analytisch und hast Lust auf Kundenprojekte
- Deutsch auf C1‑Niveau oder besser

Das bringen wir mit:

- 30 Tage Urlaub
- Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
- Hansefit Firmenfitness
- Weiterbildungsangebote
- Moderne Arbeitsplatzausstattung
- JobBike & weitere Benefitprogramme
- kein Anzug, kein Kostüm, kein Problem

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Zwingend erforderlich: Second-Level-Support, Third-Level-Support