Senior System Engineer Microsoft 365 / Intune (m/w/d) (IT-Systemadministrator/in)

Hier würde ich es so formulieren, passend zur Position und etwas allgemeiner für die Ausschreibung:Für ein Projekt im Public-Sector-Umfeld suchen wir einen erfahrenen Senior System Engineer Microsoft 365 / Intune (m/w/d).Im Fokus stehen die Weiterentwicklung und Architektur einer Microsoft Modern Workplace Umgebung mit Microsoft Intune, Entra ID, Windows 11 und Autopilot.Der Einsatz erfolgt hybrid im Großraum Berlin mit einer Aufteilung von 3:2 zwischen Remote-Arbeit und Vor-Ort-Einsatz.Ihre zukünftigen Aufgaben:- Konzeption und Weiterentwicklung moderner Microsoft-Workplace-Umgebungen- Administration und Optimierung von Microsoft Intune und Entra ID- Weiterentwicklung von Windows 11 und Windows Autopilot- Planung und Optimierung von Endpoint-, Security- und Compliance-Lösungen- Automatisierung und Standardisierung mit PowerShell und Microsoft Graph- Erstellung technischer Konzepte und Dokumentationen- Durchführung technischer Reviews und Qualitätssicherung- Unterstützung bei komplexen technischen Fragestellungen und 3rd-Level-Themen- Technische Beratung sowie Begleitung von Workshops- Übernahme technischer Verantwortung innerhalb des ProjektsDas bringen Sie mit:- Mehrjährige Berufserfahrung im Microsoft Modern Workplace Umfeld- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Intune und Microsoft Entra ID- Praktische Erfahrung mit Windows 11 und Windows Autopilot- Sehr gute PowerShell-Kenntnisse sowie Erfahrung in der Automatisierung- Erfahrung mit Endpoint Management und der Weiterentwicklung komplexer Microsoft-Umgebungen- Erfahrung mit technischen Konzepten, Designs und Dokumentationen- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise- Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten im Kundenumfeld- Sehr gute Deutschkenntnisse- Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ1/SÜ2), sofern projektbedingt erforderlichIhre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts:- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag- Sicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-Unternehmen- Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag- Urlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame Leistungen- Bis zu 30 Tage Urlaub- Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften Marken- Spannende Einblicke und verantwortungsvolle Aufgaben- Individuelle Betreuung und aktive Karrierebegleitung- Persönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-GesprächeHaben Sie noch Fragen?Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Samantha Bielz.Sie erreichen sie unter der Nummer +49 211 440399-34 oder [email protected]Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!