Content & Social Media Manager (m/w/d) (Social-Media-Manager/in)

Als zentrale Holding und Dachgesellschaft vereint die MERKUR.COM AG zahlreiche operative Tochtergesellschaften unter sich und stärkt so die nationale und internationale Entwicklung und Position als führender Entertainment- und Gaming-Konzern.Als Content & Social Media Manager (m/w/d) gestalten Sie unsere digitale Kommunikation aktiv mit und entwickeln zielgruppengerechte Inhalte rund um die Themen Sport und Entertainment.

Dabei bringen Sie Ihre Ideen auf unsere Social-Media-Kanäle und Websites, entwickeln bestehende Formate weiter und arbeiten eng mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern zusammen.Ihre Aufgaben- In der PositionContent & Social Media Manager entwickeln und realisieren Sie Content für unsere Social-Media-Kanäle und Websites mit einem besonderen Fokus auf die Themen Sport und Entertainment rund um unsere bestehenden Sponsoring-Partnerschaften.- Zudem erstellen, koordinieren und optimieren Sie zielgruppengerechte Inhalte für digitale und ausgewählte analoge Kanäle und entwickeln diese gemeinsam mit internen Fachbereichen, Agenturen und weiteren Partnern kontinuierlich weiter.- Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung unserer Social-Media- und Content-Strategie und sorgen für eine einheitliche Tonalität und Markenpräsenz über verschiedene Kanäle und Touchpoints hinweg.- Darüber hinaus koordinieren Sie redaktionelle Abläufe, stimmen Inhalte mit relevanten Fachbereichen ab und arbeiten mit internen sowie externen Dienstleistern und Kooperationspartnern zusammen.- Nicht zuletzt beobachten Sie aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Social Media, Content und Entertainment, analysieren relevante Kennzahlen und leiten daraus Optimierungspotenziale für unsere Aktivitäten ab.Ihr Profil- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation- Berufserfahrung im Bereich Content Marketing und Social Media wünschenswert, idealerweise mit Bezug zu Sport und Entertainment sowie der Aktivierung von Sponsoring-Partnerschaften- Begeisterung bzw.

Interesse für Glücksspiele, Sport, insbesondere Fußball, und Unterhaltungsformate sowie sicherer Umgang mit gängigen Social-Media-, Content- und Online-Marketing-Tools- Hands-on-Mentalität und kreatives Gespür für zielgruppengerechte Inhalte, aktuelle Trends und unterschiedliche Tonalitäten- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, ausgeprägte Teamfähigkeit sowie gute EnglischkenntnisseIhre Vorteile- Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle, teilweise Remote Work möglich (bis zu 2 Tage/Woche)- Weiterbildung & Karriere: Eigenes Schulungszentrum, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in der gesamten Unternehmensgruppe- Team & Gemeinschaft: Mitarbeiterveranstaltungen, Abteilungsevents- Gesundheit & Sport: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport- Absicherung & Schutz: Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Altersvorsorge- Exklusive Angebote: E-Bike-Leasing, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte, lokale Angebote je nach Standort