Trainer für Radarsysteme TRML-4D (w/m/d)

HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt

HENSOLDT ist ein führendes europäisches Hightech-Unternehmen der Verteidigungs- und Sicherheitsindustrie mit Sitz in Taufkirchen bei München. Das Unternehmen entwickelt Sensorlösungen, Elektronik und Software für die Bereiche Luft, Land, See, Cyber und Weltraum und unterstützt Streitkräfte weltweit dabei, Bedrohungen frühzeitig zu erkennen und fundierte operative Entscheidungen zu treffen. Aufbauend auf jahrzehntelanger Erfahrung in missionskritischer Sensorik verbindet HENSOLDT Radar-, Optronik-, Elektronik- und Cyberkompetenzen mit datengetriebener Software und künstlicher Intelligenz.

Im Geschäftsjahr 2025 erzielte HENSOLDT mit rund 9.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einen Umsatz von 2,46 Milliarden Euro. Das Unternehmen ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.

Für den Bereich "Documentation & Training Ulm" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Trainer für Radarsysteme TRML-4D (w/m/d)" am Standort Ulm.

Trainer für Radarsysteme TRML-4D (w/m/d)

Der Bereich "Documentation & Training Ulm" befasst sich mit der Erstellung von technischer Dokumentation und der Durchführung von Kundenschulungen. Um den sicheren Betrieb der von HENSOLDT ausgelieferten Systeme zu gewährleisten, werden Schulungen für das Bediener- und Wartungspersonal des Kunden durchgeführt.

Ihre Aufgaben

Entwicklung von Lehrgangskonzepten, Erstellung von Lehrgangsunterlagen und Zuordnung zu verschiedenen Zielgruppen unter Berücksichtigung didaktischer Aspekte Vorbereitung und Durchführung anspruchsvoller Systemeinweisungen sowie Bediener-, Instandhalter- und Instandsetzerschulungen in deutscher und englischer Sprache für Radarsysteme in Europa und unter Umständen auch im ferneren Ausland Fähigkeit zum detaillierten Verständnis komplexer Systeme, ihrer Architektur, Schnittstellen und Funktionsweise Beobachtung und Erfassung technischer Änderungen in Konstruktion, Fertigung und Service sowie Einarbeitung in die Schulungsunterlagen. Dabei enge Abstimmung mit der technischen Dokumentation im Rahmen der Erstellung bzw. des Abgleichs der Bediener- und Wartungshandbücher Anpassung der Lehrgänge und Lehrgangsunterlagen an aktuelle Produktkonfigurationen Unterstützung bei der Erstellung von CUA (computerunterstützte Ausbildung) in Zusammenarbeit mit der technischen Dokumentation, Mediengestaltern und der CUA-Programmierung

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur (Dipl.-Ing.) oder Diplom-Ingenieur (FH) der Elektrotechnik oder Nachrichtentechnik Fähigkeit zur Umsetzung komplexer technischer Sachverhalte und Zusammenhänge in zielgruppenorientierte Schulungsinhalte Erfahrung in der Kundenschulung, gegebenenfalls auch im Umgang mit schwierigen Kunden im internationalen Umfeld Mobilität und Bereitschaft, Kundenschulungen auch vor Ort (unter Umständen weltweit) über einen Zeitraum von einer bis mehreren Wochen durchzuführen Qualifikation als Trainer oder Dozent Didaktische und rhetorische Fähigkeiten Eigenständigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie Offenheit, Souveränität und Geschick im Umgang mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturkreisen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; zusätzliche Französisch- und/oder Spanischkenntnisse wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Gute MS-Office-Kenntnisse

Freuen Sie sich auf

Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance Vergütung & Sozialleistungen Persönliche & berufliche Entwicklung Arbeitsatmosphäre Gesundheit & Vorsorge Mobilität & Nachhaltigkeit

Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat!

Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen.

Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: [email protected]

Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: www.hensoldt.net/career

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HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.