Hauswirtschaftsfachkraft (m/w/d)

Standort: Rudolf-Sophien-Stift gGmbH, Stuttgart West Ausschreibender

Bereich: Abteilung Wohnen und soziale Teilhabe, Haus Reinsburgstraße

Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Einsendefrist: 13.11.2026

Beschäftigungsart: 50 %, unbefristet Kennziffer: 2610-16 RRSS 2 WuST

1 Wir gestalten besondere Orte zum Leben – machen Sie mit? Das Haus

Reinsburgstraße bietet 26 jungen Menschen mit psychischer Erkrankung

ein Zuhause. Die von uns betreuten Klient:innen erhalten vielfältige

Unterstützungsangebote und Anleitungen in allen Lebensbereichen. Ziel

ist es, den Menschen das nötige Empowerment mitzugeben, um eine

normalisierte Teilhabe an der Gesellschaft zu ermöglichen. Werden Sie

Teil eines innovativen und kreativen Teams und bewerben Sie sich noch

heute! Ihre Aufgaben bei uns: Planung und Ausgestaltung aller

hauswirtschaftlich relevanten Prozesse eines Wohnheims, z. B.

Einhaltung und Überwachung der Hygienerichtlinien Planung und

Organisation von Veranstaltungen im Jahreskreis in Zusammenarbeit mit

den anderen Berufsgruppen im Haus Durchführung von

einzelfallbezogenen hauswirtschaftlichen Aktivitäten mit

Bewohner:innen Versorgung mit Lebensmitteln, Führen und Archivieren

wichtiger Nachweise und Listen Koordination und Kommunikation mit

Kooperationspartner:innen und Lieferant:innen Wir wünschen uns: eine

abgeschlossene Berufsausbildung als Hauswirtschaftsfachkraft Interesse

an der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen ein hohes Maß

an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft sowie

Verbindlichkeit in Bezug auf Absprachen und Vereinbarungen Freude

daran, eigeninitiativ zu arbeiten und sich in ein engagiertes Team

konstruktiv einzubringen Wir bieten Ihnen: viele

Gestaltungsmöglichkeiten in einem interessanten und

abwechslungsreichen Arbeitsfeld ein multiprofessionelles Team mit

vielen Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung eine

erstklassige Anbindung an den ÖPNV, die S-Bahnhaltestelle ist

fußläufig in wenigen Minuten zu erreichen umfangreiche

Qualifizierungs- und Fortbildungsangebote über unsere

eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote

mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit 25 €

Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante

der SSB/VVS Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft Möglichkeit

zum Fahrradleasing über JobRad arbeitgeberfinanzierte betriebliche

Altersvorsorge Die Vergütung erfolgt nach den

Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württembergs in

Anlehnung an den TVöD. Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit

dem diakonischen Auftrag identifizieren und bereit sind, diesen

mitzugestalten. Menschen mit Behinderung sind bei uns ausdrücklich

willkommen. Wir schätzen Vielfalt und setzen uns für ein inklusives

Arbeitsumfeld ein. Bewerber:innen mit Schwerbehinderung oder

Gleichstellung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an:

Giovanni Di Luca, Bereichsleitung, Tel.: 0711 4905 4860 Das klingt

nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf

Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen!