Controller Personalcontrolling & Kosten- und Leistungsrechnung (m/w/d)

Sie verbinden Zahlenaffinität mit einem guten Verständnis für

personalwirtschaftliche Zusammenhänge? Sie möchten

Personalkennzahlen nicht nur auswerten, sondern Reporting- und

Controllingstrukturen aktiv weiterentwickeln? Dann bietet Ihnen diese

Position eine spannende Perspektive. Für ein international

erfolgreiches Unternehmen suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung

einen Controller Personalcontrolling & Kosten- und Leistungsrechnung

(m/w/d) . Ihre Aufgaben Sie analysieren Personalkosten,

Personalstrukturen und relevante Kennzahlen wie Headcount, FTE sowie

Ein- und Austritte Sie bereiten Kennzahlen und Analysen

adressatengerecht für Management und HR auf Sie unterstützen bei der

Personalkostenplanung und Budgetierung Sie analysieren Gehalts- und

Personalkostenentwicklungen und identifizieren Optimierungspotenziale

Sie erstellen aussagekräftige Excel-Auswertungen und entwickeln

Reportingstrukturen weiter Sie übernehmen Aufgaben innerhalb der

Kostenarten-, Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung Sie arbeiten

eng mit HR, Buchhaltung, FP&A und weiteren Schnittstellen zusammen Ihr

Profil Sie verfügen über ein wirtschaftswissenschaftliches Studium

oder eine kaufmännische Qualifikation mit entsprechender

Weiterbildung Sie bringen fundierte Berufserfahrung im

Personalcontrolling mit Sie verfügen über gute Kenntnisse in der

Kosten- und Leistungsrechnung Sie sind sicher im Umgang mit großen

Datenmengen und verfügen über sehr gute Excel-Kenntnisse Kenntnisse

in DATEV und LucaNet sind von Vorteil Sie arbeiten analytisch,

strukturiert und eigenverantwortlich Sie kommunizieren sicher auf

Deutsch und Englisch Sie bringen idealerweise Erfahrung aus einem

mittelständischen Unternehmen oder Konzernumfeld mit. Ihre

Perspektiven Sie erwartet eine unbefristete Festanstellung in einem

internationalen Unternehmensumfeld Sie übernehmen eine zentrale

Position an der Schnittstelle zwischen Finance, HR und Management Sie

erhalten Raum, Reporting- und Controllingprozesse aktiv

weiterzuentwickeln Sie profitieren nach der Probezeit von bis zu zwei

Tagen mobilem Arbeiten pro Woche Sie erhalten 30 Urlaubstage, 13

Gehälter sowie zusätzliches Urlaubsgeld Sie profitieren von

flexiblen Arbeitszeiten sowie vielseitigen Gesundheits-, Vorsorge- und

Weiterbildungsangeboten Interessiert? Der Masterplan für Ihre

Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur

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uns Ann-Christin Göttsch [email protected] +49 431

7299 0846