HR Payroll Specialist - SAP & Transformation (all genders) Düsseldorf,Münster,Kiel,Hamburg,Detmold

12.000 Schutzengel • 330 Berufe • 5 Standorte • 33 Nationalitäten • 5.000.000 Kund:innen

Als Provinzial Konzern sind wir Versicherer und Arbeitgeber der Region mit gesellschaftlicher Verantwortung. Mit 12.000 Mitarbeiter:innen in verschiedenen Berufsgruppen begeistern wir unsere Kund:innen mit Sicherheit und Verlässlichkeit. Ob in unseren Direktionen in Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel und Detmold oder vor Ort in den 1.300 Agenturen: wir haben unendlich viele Perspektiven!

Das werden Deine Aufgaben sein

• Gemeinsam mit Deinen Kolleg:innen sorgst Du für die korrekte und termingerechte Entgeltabrechnung für unsere Mitarbeitenden.
• Du bist Ansprechpartner:in für Mitarbeitende in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen.
• Du betreust eigenverantwortlich die Entgeltabrechnung für einen fest zugeordneten Personalstamm - einschließlich aller abrechnungsrelevanten sowie zeitwirtschaftlichen Eingaben in SAP.
• Zu Deinen Aufgaben gehören auch die Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten, die Kontrolle der Abrechnungsergebnisse sowie die Bearbeitung zeitwirtschaftlicher Themen und von Reisekostenabrechnungen.
• Du wirkst aktiv an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse mit, arbeitest in Projekten mit und treibst die technische Weiterentwicklung sowie die Transformation der Entgeltabrechnung voran.
• Dabei identifizierst Du Optimierungspotenziale für intelligente, digitalisierte und automatisierte Prozesse und unterstützt bei deren Umsetzung.
• Zudem sorgst Du für eine effiziente Zusammenarbeit zwischen Fachabteilung und IT.

Das bringst Du mit

• Kaufmännische Berufsausbildung und mehrjährige Erfahrung in der eigenverantwortlichen Entgeltabrechnung eines festen Personalstamms
• Fundierte Kenntnisse in SAP-HR und Fiori sowie Erfahrung mit abrechnungsrelevanten und zeitwirtschaftlichen Prozessen in SAP
• Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht
• Ausgeprägtes technisches Verständnis und Routine im Customizing von Entgeltabrechnungssystemen (SAP) an unternehmensspezifische Anforderungen
• Offenheit für digitale Technologien und KI, kontinuierliche Lernbereitschaft sowie aktive und verantwortungsvolle Mitgestaltung von Veränderungen
• Erfahrung in der Mitarbeit von Projekten, idealerweise mit Fokus auf Prozessoptimierung, Digitalisierung und Automatisierung
• Erfahrung in der Koordination datenverarbeitender Prozesse (DV) sowie Sicherheit in der Anwendung von MS-Office-Produkten insbesondere Excel
• Ausgeprägte Dienstleistungs- und Lösungsorientierung gepaart mit Termintreue und einer entsprechenden Arbeitsorganisation
• Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbständigkeit bei der Durchführung der Aufgaben sowie gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Arbeit im Team

Das bieten wir Dir

• Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance
• Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln
• Betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenversicherung
• JobRad und 50 % Bezuschussung zum Deutschlandticket sowie kostenlose Parkmöglichkeiten
• Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurants und Coffee Lounge
• Mobiles Arbeiten bis zu 60%
• Innovatives Gesundheitsmanagement und verschiedene Sportangebote
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kinderbetreuung

Um mehr über uns zu erfahren, wirf gern einen Blick auf unsere Karriereseite: Karriere bei der Provinzial: Wo Verantwortung Zukunft schafft