Pädagogische Fachkraft für die Jugendarbeit (Erzieher*in, Kindheitspädagog*in, Sozialpäd.)

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unser städtisches Jugendzentrum

EG S 8b TVöD I Vollzeit/Teilzeit I unbefristet

Erzieher*in I Heilerziehungspfleger*in I Kindheitspädagog*in I Sozialpädagog*in

Kinder- und Jugendhaus Süd (JuZe), Südring 30 in 31275 Lehrte (Kernstadt)

Sie möchten junge Menschen begleiten, fördern und stärken? Die Stadt Lehrte

sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung in der Jugendarbeit

in unbefristeter Anstellung.

Warum Sie bei uns arbeiten möchten

Lehrte (Region Hannover) - 45.000 Einwohner*innen, zentral im Herzen

Niedersachsens gelegen und sehr gut angebunden - bietet eine hohe

Lebensqualität und ein attraktives Arbeitsumfeld.

Die Kinder- und Jugendarbeit der Stadt Lehrte umfasst die Jugendförderung,

Offene Kinder- und Jugendarbeit sowie Mobile Jugendarbeit. Gemeinsam begleiten,

fördern und unterstützen wir junge Menschen auf ihrem Weg zu Selbständigkeit

und gesellschaftlicher Teilhabe. Unsere Angebote richten sich an Kinder,

Jugendliche und junge Erwachsene bis 27 Jahre. Dabei setzen wir auf vielfältige

Konzepte, moderne Methoden und ein starkes Netzwerk in den Jugendzentren vor

Ort.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen

• Entwicklung, Planung und Durchführung von Angeboten der offenen Kinder- und

Jugenarbeit

• Beratung und Begleitung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen
• Planung und Umsetzung von Projekten, Veranstaltungen, Präventionsangeboten

und Freizeiten

• Wahrnehmung des Schutzauftrags bei Kindeswohlgefährdung
• Mitwirkung an der Lehrter FerienCard
• Netzwerk-, Gremien- und Kooperationsarbeit
• Erstellung und Weiterentwicklung von Konzepten
• Mitwirkung bei der Ausbildung von Jugendleiter*innen

Die Arbeitszeiten liegen regelmäßig von Montag bis Freitag in den

Nachmittags- und Abendstunden; bei besonderen Veranstaltungen gelegentlich an

den Wochenenden. Die Öffnungszeit ist grundsätzlich bedarfsabhängig.

Wann Sie bei uns arbeiten können

• Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in,

Heilpädagog*in, Kindheitspädagog*in oder Sozialpädagog*in mit staatlicher

Anerkennung

Außerdem überzeugen Sie durch

• Einen wertschätzenden und professionellen Umgang mit den Lebenslagen und

Herausforderungen von Jugendlichen

• Praktische Erfahrungen in der Kinder- und Jugendarbeit bzw. in der Arbeit

mit jungen Menschen

• Sicheren Umgang mit MS Office sowie die Bereitschaft, digitale Medien und

soziale Netzwerke (insbesondere Instagram und WhatsApp) zielgruppengerecht

einzusetzen

• Kreativität, Innovationsfreude und Offenheit gegenüber neuen Aufgaben und

Arbeitsweisen

• Eine abgeschlossene Weiterbildung in MOVE (Motivierende Kurzintervention)

oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren

• Führerschein der Klasse B (ehem. 3)

Was wir Ihnen bieten

Arbeitszeit & Work-Life-Balance

• bedingt Möglichkeiten für Homeoffice und alternierende Telearbeit
• Attraktive Urlaubsregelung mit bis zu 30 Tagen Erholungsurlaub und 2

Regenerationstagen

Gesundheit & Wohlbefinden

• epassi (ehem. Hansefit), Betriebssport, Yoga-Angebote
• Gesundheitstage und mobile Massagen
• Wertschätzende Führungskultur
• Unterstützendes Arbeitsumfeld mit hoher Fachlichkeit

Sicherheit & Vergütung

• Zukunftssichere Beschäftigung mit tariflicher Vergütung nach dem TVöD
• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
• Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)

Mobilität & Flexibilität

• Sehr gute ÖPNV-Anbindung
• Vergünstigtes Deutschlandticket Hannover
• Fahrradleasing
• Kostenfreie Parkplätze am Arbeitsplatz
• E-Dienstfahrzeuge und E-Fahrräder im Pool

Entwicklung & Perspektive

• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
• Flexible E-Learning-Formate
• Individuelle fachliche und persönliche Förderung
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Stadtverwaltung

Extras & Vorteile

• Corporate Benefits (Rabatte bei vielen Anbietern)
• Ferienbetreuung für Grundschulkinder von Mitarbeitenden
• Moderne Arbeitsmittel und digitale Prozesse
• FLUXX – Notfallbetreuung für Kinder und Angehörige mit Unterstützungsbedarf

Hinweise zur Gleichstellung

Die Stadt Lehrte setzt sich für die berufliche Gleichstellung der

Geschlechter ein und strebt den Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des

Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) an.

Hinweise für schwerbehinderte Bewerber*innen

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt

berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung

nach § 151 SGB IX bereits in der Bewerbung hin.

Kontakt

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:

Frau Schlüter, Stadtjugendpflegerin

Tel. 05132 / 505-3247

Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen:

Frau Czymmek, Fachdienst Personalservice

Tel. 05132 / 505-1303

Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.11.2026 - bevorzugt online über

das Bewerbungsportal, alternativ per Mail an [email protected].

Bewerber*innen werden gebeten, sich den 25.11.2026 für ein mögliches

Vorstellungsgespräch vorzumerken.

Die Stelle ist nach Entgeltgruppe S 8b TVöD VKA bewertet. Je nach Vorliegen

der persönlichen Voraussetzungen und Anerkennung der individuellen

Berufserfahrung liegt das monatliche Bruttoentgelt bei Vollzeit (39

Stunden/Woche) derzeit zwischen 3.578,87 € bis 5.190,90 € (Stufen 1-6). Darüber

hinaus besteht ein Anspruch auf eine SuE-Zulage in Höhe von 130 € Brutto

(Vollzeit).