Change Management Coordinator (gn) (Change-Manager/in)

IT Change Management Coordinator (m/w/d)Teilzeit (50 %) | ab sofortBefristung: 12 Monate, mit Option auf unbefristete ÜbernahmeFür ein Unternehmen im regulierten Umfeld suchen wir Unterstützung bei der Koordination von IT-Änderungen.Ihre Aufgaben- Change Requests auf Vollständigkeit und Qualität prüfen, dokumentieren und bis zum Abschluss begleiten- Fachbereiche, Technik, Serviceverantwortliche und Governance vernetzen- Bewertungen und Priorisierungen unterstützen, Freigaben einholen und offene Aufgaben nachverfolgen- Verzögerungen frühzeitig eskalieren, Kennzahlen erstellen und CAB-Sitzungen vor- und nachbereiten- Audits und Compliance-Prüfungen begleiten sowie Prozesse, Workflows und Dokumentationsstandards verbessernIhr Profil- Erste Erfahrung in IT-Koordination, Service Management, IT Operations, PMO oder Governance- Kenntnisse in ITIL oder ISO/IEC 20000; entsprechende Zertifizierungen und Erfahrung im regulierten Umfeld wünschenswert- Praktische Erfahrung mit Jira-Workflows; Confluence und TopEase von Vorteil- Organisationsstärke, analytisches Denken und Kommunikationsfähigkeit- Erfahrung mit Auswertungen, Reports und Präsentationen- Deutsch und Englisch jeweils mindestens C1Ihre Vorteile- Wettbewerbsfähige Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten- Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten- 30 Urlaubstage sowie frei am 24. und 31.

Dezember- Bis zu 20 Arbeitstage jährlich im europäischen Ausland- Dienstradleasing, Sport-Abonnement und Prämien für MitarbeiterempfehlungenWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!