Wohnbereichsleitung (m/w/d) (Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung)

Das bieten wir Attraktives Gehalt mit Zulagen und Zuschlägen sowieregelmäßige tarifliche Gehaltssteigerungen Jahressonderzahlung(Weihnachtsgeld) in Höhe von 85 % Wir unterstützen und fördernWeiterbildungsmaßnahmen Mitarbeiter:innen-Events Bei uns erhalten Sieeine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Wir zahlen einFamilienbudget (1% vom Jahresbruttogehalt) Wir zahlen eineEinspringprämie (60 €) Beihilfeversicherung (zusätzlicheKrankenversicherung) für Mitarbeiter:innen und ihre KinderVerschiedene Gesundheitsleistungen werden durch Beihilfe bezuschusst:z.B.

Zahnersatz, Zuschuss zu Brillen, Kosten für Heilpraktiker JobradAngebote zur Erhaltung Ihrer Gesundheit, vergünstigteGesundheitsförderung und die Betreuung durch den Betriebsarzt sind inIhrem betrieblichen Gesundheitsmanagement enthalten Wir unterstützenSie bei der Wohnungssuche Mitarbeiter:innen-Rabatte bei namenhaftenPartnern Ihr Profil Empathie ist für Sie keine Floskel, sonderngelebte Haltung – gegenüber Bewohner:innen wie auch gegenüberIhrem Team Führungserfahrung bringen Sie mit – und wissen, wie manein Team motiviert, strukturiert und in herausfordernden Situationenzusammenhält Organisationsstärke und ein klaresEntscheidungsvermögen zeichnen Ihre Arbeitsweise aus, ohne dabei denMenschen aus dem Blick zu verlieren Sie haben eine abgeschlosseneAusbildung in der Alten- oder Krankenpflege und idealerweise bereitsdie Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (§ 71 SGB XI)absolviert oder planen diese Unserem diakonischen Auftrag fühlen Siesich verbunden und tragen diesen gerne mit Zuständigkeiten In engerZusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung treiben Sie gemeinsam dieWeiterentwicklung des Bereichs voran Pflegequalität auf höchstemNiveau zu sichern und kontinuierlich weiterzuentwickeln ist IhrAnspruch – dabei behalten Sie stets gesetzliche Vorgaben (SGB XI,FQA, MD) im Blick Sie übernehmen die Führung und WeiterentwicklungIhres Teams – von der Dienstplanung über den Personaleinsatz bishin zur strukturierten Einarbeitung neuer Kollegen:innen Stabile,effiziente Abläufe im Wohnbereich gestalten Sie aktiv mit und sorgendafür, dass Qualität und Wirtschaftlichkeit Hand in Hand gehenVerantwortung motiviert Sie – Sie denken vernetzt, handelnlösungsorientiert und machen Ihren Wohnbereich zu einem Ort, in demsich Bewohner:innen und Mitarbeitende gleichermaßen wohlfühlen Überuns Herzlich willkommen bei der Diakonie Sophienstraße!

Seit 1996bieten wir den pflegebedürftigen Menschen in Erlangen kompetente undpersönliche Pflege nach den diakonischen Grundsätzen unseresPflegeleitbilds. Unsere Einrichtung ist nur einen kurzen,15-minütigen Spaziergang vom Stadtzentrum entfernt und bietet dahereine ideale Lage. Insgesamt verfügt unser Haus über 92 Betten undist in drei Wohnbereiche unterteilt.

Dabei ist uns eine festeZuteilung auf die Wohnbereiche wichtig, um eine individuelle undpersönliche Betreuung für unsere Bewohner:innen sicherzustellen. Wirverstehen die Bedeutung von Entlastung für Angehörige, daher bietenwir auch Kurzzeitpflege und Verhinderungspflege an. Hierbei sorgen wirfür eine liebevolle Betreuung und die Möglichkeit, alle Angeboteunseres Hauses zu nutzen.

Mit unserem Fachwissen, unsererlangjährigen Erfahrung und einem besonderen zwischenmenschlichenGespür kümmern sich unsere Mitarbeiter:innen darum, dass dieBedürfnisse unserer Bewohner:innen erfüllt werden. Bei DiakonieSophienstraße sind Sie nicht nur Mitarbeiter:in, sondern einwichtiger Teil unserer Familie, die sich liebevoll um unsereBewohner:innen kümmert. Wenn Sie sich vorstellen können, ein Teilunseres engagierten Teams zu werden, freuen wir uns auf IhreBewerbung.

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