Jobcoach m/w/d (Jobcoach)

Für 2027 suchen wir eine/n Jobcoach regional vernetzt in Gera mit Erfahrung in Coaching- oder Arbeitsmarktmaßnahmen für Einzelcoaching als professionelle Begleitung in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie Gruppencoaching.Wir suchen eine tatkräftige, engagierte und motivierte Person, die für die Tätigkeit sowohl den erforderlichen Enthusiasmus als auch das nötige fachliche Handwerkzeug zum Coaching sowie Empathie und Wertschätzung für die Personengruppe der (langzeit-) arbeitslosen Menschen mitbringt.Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:•Akquise der verschiedenen Stellenbedarfe in den regional ansässigen Unternehmen•Gewinnung und Integration geeigneter Teilnehmender für offene Vakanzen in Zusammenarbeit mit dem zuständigen Jobcenter/ der Agentur für Arbeit•Begleiten und Coachen von Teilnehmenden im Einzelsetting durch-Analyse individueller Potentiale-Erarbeitung beruflicher Perspektiven und Selbstvermarkungsstrategien-Begleitung und Förderung der Bewerbungsaktivitäten-Aktivierung und Motivierung in allen Phasen des Bewerbungsprozesses•Entsprechende Dokumentation u.a. in DatenbankenNetzwerkarbeit•Kommunikation mit öffentlichen Institutionen und dem regionalen ArbeitgebermarktIhr Profil:•Berufs- oder Hochschulabschluss (idealerweise im pädagogischen Bereich)•einschlägige Erfahrungen und Kenntnisse in der Kompetenzanalyse, dem Bewerbungsmanagement und dem ergebnisorientierten Coaching•solide EDV-Kenntnisse (MS-Office, Internetrecherche) sowie die Bereitschaft zur Dokumentation•gute Kenntnisse des Ausbildungs- und Arbeitsmarktes im Ilmkreis sind erforderlich•Empathie und Wertschätzung für die Zielgruppe der (langzeit-) arbeitslosen Menschen•Zuverlässigkeit und Sozialkompetenz•Serviceorientierung und Strukturiertheit•Kontaktfreude, Kommunikations- und Teamfähigkeit•Problemlösungskompetenz und hohe Belastbarkeit•Organisationstalent und selbständige Arbeitsweise•gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise•Akquisestärke zur Beschaffung von Arbeitsstellen•Führerschein Klasse BWir bieten:•Zusammenarbeit mit einem qualifizierten Team•eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit•Möglichkeit zur individuellen Fort- und Weiterbildung•leistungsgerechte Vergütung•selbstständige, diskrete und strukturierte Arbeitsweise•moderne und digitale Arbeitsatmosphäre•langfristige ZusammenarbeitErgänzende Informationen:Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Bewerberauswahl, -beurteilung, Akquisition, Bildungsberatung, Aus- und Fortbildung, Bewerbertraining, Sozialpädagogik, Arbeitslose (Betreuung, Beratung etc.)