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Fachärzt:in für Orthopädie und Unfallchirurgie bzw. Physikalische und Rehabilitative Medizin (w/m/d) (Facharzt/-ärztin - Physikalische/Rehabilitative Medizin)

Gehalt nicht angegeben
TeilzeitErfahrung nicht angegebenDresden

Über diese Stelle

Ihre Aufgaben- Durchführung von Aufnahme- und Entlassungsuntersuchungen für orthopädisch-unfallchirurgische Rehabilitationen aller Kostenträger, Reha-Nachsorge (DRV) sowie Präventionsprogrammen- Erstellen von Behandlungsplänen und Effektivitätskontrolle der medizinischen Maßnahmen im Rahmen von Visiten- Patientenbezogene Dokumentation, Erstellung von Entlassungsberichten der verschiedenen Kostenträger- Vorbereitung und Durchführung von Vorträgen, Schulungen und Seminaren für Patient:innen und Mitarbeiter:innen- Durchführung von „Return-to-Sports“-Testungen - Mitwirkung bei der digitalen Nachsorge- Teilnahme an interprofessionellen Teambesprechungen- Entlassungsgespräche sowie Besprechung der sozialmedizinischen Leistungsbeurteilung und Planung Reha-Nachsorge- Bedarfsweise Fallbesprechungen mit Reha-Managern- Mitwirkung an Hygiene- und Notfallmanagement sowie Notfallbehandlung- Unterstützung bei der Fortentwicklung rehabilitativer Programme und im QM-Verfahren der KostenträgerIhr Profil- Abgeschlossene Facharztausbildung Orthopädie und Unfallchirurgie bzw.

Physikalische und Rehabilitative Medizin- Erfahrungen im Rehabilitationswesen und sozialmedizinische Kompetenz wünschenswert (Weiterbildung Sozialmedizin wird angestrebt)- Motivierende, dynamische und wertschätzende Persönlichkeit mit einem professionellem Kommunikationsverhalten- Interesse an patientenorientierter Versorgung und Freude an der Arbeit mit MenschenWir bieten Ihnen- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit oder Vollzeit- ein geregeltes Arbeitsmodell montags bis freitags ohne Dienste und Rufbereitschaften- gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie- gute Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team- eine umfassende und sorgfältige Einarbeitung mit Mentoring- flache Hierarchien und ein kollegial geprägtes Arbeitsklima mit kurzen Wegen- Teilnahme an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen- die Nutzung unserer Sport- und Präventionsangebote- Betriebliche Altersvorsorge und Bike Leasing- Möglichkeiten für einen Kindergarten-Kostenzuschuss oder ein ÖPNV-Jobticket- Regelmäßige Firmenevents wie Sommerfest, Mitarbeiter-Olympiadeoder Weihnachtsfeier am Standort und konzernweit- sowie weitere Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm der Johannesbad GruppeErgänzende Informationen:Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Diagnose

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52 466 €

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