Teamleitung Vertriebsinnendienst (m/w/d) (Leiter/in - Vertriebsinnendienst)

Teamleitung Vertriebsinnendienst (m/w/d) Für unseren Kunden, einstark wachsenden Softwareanbieter aus der Immobilienbranche, suchenwir für den Standort Halle (Saale) ab sofort ein TeamleitungVertriebsinnendienst (m/w/d). Ihre Aufgaben: Führung undTeamentwicklung Fachliche und organisatorische Leitung desB2B-Vertriebsinnendienstes Steuerung der Arbeitsabläufe undeffiziente Aufgabenverteilung Mitarbeiterführung, Feedback undindividuelle Weiterentwicklung Förderung einer verbindlichen,leistungsorientierten Teamkultur Operative VertriebssteuerungSicherstellung der telefonischen B2B-Kundenbetreuung undTerminvereinbarung Koordination der Zusammenarbeit mit dem Key AccountManagement Unterstützung bei Kundenanfragen zu Produkten, Preisen undTarifen Steuerung der Vertriebsziele und Sicherstellung derKontaktqualität Aktive Unterstützung des Teams im TagesgeschäftProzesse und strategische Weiterentwicklung Analyse und Optimierungvon Vertriebsprozessen und Arbeitsabläufen Weiterentwicklung vonGesprächsleitfäden und Qualitätsstandards Definition und Auswertungrelevanter Vertriebskennzahlen Enge Zusammenarbeit mit Außendienst,Marketing und internen Schnittstellen Regelmäßige Abstimmung mit demCRO zu Zielen, Kennzahlen und Maßnahmen Erstellung von Reportings undHandlungsempfehlungen Mitwirkung an der Weiterentwicklung derB2B-Vertriebsstrategie sowie an Account-Based Marketing und SalesEnablement Ihr Profil: Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst,Inside Sales oder einer vergleichbaren Funktion Erfahrung in derTeamführung und Mitarbeiterentwicklung AusgeprägteKundenorientierung und Kommunikationsstärke Erfahrung in derOptimierung von Vertriebsprozessen Strukturierte, eigenständige undlösungsorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit CRM-Systemen(idealerweise Salesforce) und MS Office Klare Kommunikation undausgeprägte Teamfähigkeit Idealerweise Erfahrung im B2B-Vertrieb,SaaS-Umfeld oder in der Immobilienwirtschaft Ihr neues Arbeitsumfeld:Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Mobiles ArbeitenFörderung der fachlichen Weiterentwicklung Modernes und attraktivesArbeitsumfeld Kostenlose Parkmöglichkeiten Teamevents Gehaltsrahmen:zw. 50.000,- & 60.000,- € p.a.

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